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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

南通市2024年标准职工聘用协议范本版

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1：甲方（聘用单位）

1.2：乙方（职工）

1.3：丙方（第三方机构）

第二条：合同期限

2.1：固定期限

2.2：无固定期限

2.3：试用期

第三条：工作内容

3.1：岗位及职责

3.2：工作地点

3.3：工作时间

第四条：劳动报酬

4.1：基本工资

4.2：绩效奖金

4.3：福利待遇

4.4：工资支付时间及方式

第五条：社会保险及福利待遇

5.1：社会保险

5.2：公积金

5.3：其他福利待遇

第六条：劳动保护及安全

6.1：劳动保护措施

6.2：职业病防治

6.3：安全生产

第七条：培训及发展

7.1：培训机会

7.2：职业发展规划

第八条：必威体育官网网址及知识产权

8.1：必威体育官网网址义务

8.2：知识产权归属

第九条：合同解除和终止

9.1：甲方解除合同

9.2：乙方解除合同

9.3：合同终止情形

第十条：争议解决

10.1：协商解决

10.2：调解解决

10.3：仲裁解决

10.4：诉讼解决

第十一条：违约责任

11.1：甲方违约

11.2：乙方违约

第十二条：不可抗力

12.1：不可抗力的定义

12.2：不可抗力导致的合同履行困难

第十三条：合同的变更、转让和继承

13.1：合同变更

13.2：合同转让

13.3：合同继承

第十四条：其他约定

14.1：双方其他约定

14.2：补充条款

14.3：附件

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（聘用单位）是指南通市公司，根据中国法律合法成立并有效存在的企业法人，拥有聘用、管理职工的合法权益。

1.2乙方（职工）是指被甲方聘用，在甲方工作，享有劳动权益的自然人。

1.3丙方（第三方机构）是指在甲方和乙方之间提供人力资源服务或者其他相关服务的合法成立并有效存在的企业、机构或者其他组织。

第二条：合同期限

2.1固定期限：本合同的期限为从双方签字之日起至____年__月__日止，期限为____年。

2.2无固定期限：本合同自双方签字之日起生效，除非甲乙双方达成书面一致意见，否则本合同将无限期延续。

2.3试用期：乙方在本合同签订后，将进入试用期，试用期为____个月。试用期内，甲方有权对乙方的综合素质和工作能力进行考察。

第三条：工作内容

3.1岗位及职责：乙方在甲方担任的职位为____，主要工作职责为____。

3.2工作地点：乙方的工作地点为南通市公司。

3.3工作时间：乙方的每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间按甲方的规定执行。

第四条：劳动报酬

4.1基本工资：乙方的基本工资为每月人民币____元。

4.2绩效奖金：乙方的绩效奖金根据乙方的工作绩效和甲方的规定进行发放。

4.3福利待遇：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等福利待遇。

4.4工资支付时间及方式：甲方每月____日前向乙方支付工资，支付方式为____。

第五条：社会保险及福利待遇

5.1

社会保险：甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按时足额缴纳保险费。

5.2公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.3其他福利待遇：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于免费体检、员工培训、节日礼物等。

第六条：劳动保护及安全

6.1劳动保护措施：甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品，保障乙方的生命安全和身体健康。

6.2职业病防治：甲方应采取有效的职业病防治措施，防止和减少乙方在工作中可能遭受的职业病危害。

6.3安全生产：甲方应加强安全生产管理，建立健全安全生产制度，乙方应严格遵守安全生产规定，共同维护安全生产。

第八条：培训及发展

8.1培训机会：甲方应提供乙方必要的岗位培训和职业发展机会，以提高乙方的工作技能和业务水平。

8.2职业发展规划：甲方应根据乙方的能力和表现，为乙方制定职业发展规划，并提供晋升机会。

第九条：必威体育官网网址及知识产权

9.1必威体育官网网址义务：乙方应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，不得向任何第三方泄露。

9.2知识产权归属：乙方在工作中创造的知识产权，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权等，属于甲方所有。

第十条：合同解除和终止

10.1协商解决：双方通过友好协商，达成一致意见，可以解除或终止本合同。

10.2调解解决：如双方发生争议，可以请求第三方进行调解，达成调解协议后，双方应履行调解协议。

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