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年员工培训计划模板7篇

篇1

主持：高艳华

参加人员：陈国强刘亚淑孙丽君

内容：幼儿园食堂餐具、用具清洗消毒制度

幼儿园食堂餐具、用具清洗消毒制度提要：清洗餐饮具、用

具用的餐洗净、消毒剂必须符合国家有关卫生标准和要求。餐具

消毒前必须清洗干净，消毒后的餐具表面光洁

幼儿园食堂餐具、用具清洗消毒制度

1.设立独立的餐饮具洗刷消毒室，消毒间内配备消毒、洗刷、

保洁设备。

2.洗刷消毒员必须熟练掌握洗刷消毒程序和消毒方法。严格

按照“除残渣→碱水（或餐洗净）→清水冲→热力消毒→保洁”

的顺序操作。药物消毒增加一道清水冲工序。

3.每餐收回的餐饮具、用具，立即清洗消毒，不隔餐隔夜。

4.清洗餐饮具、用具用的餐洗净、消毒剂必须符合国家有关

卫生标准和要求。餐具消毒前必须清洗干净，消毒后的餐具表面

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时将其放入保洁柜密封保存、备用。

5.盛放消毒餐具的保洁柜要有明显标记，要经常擦洗消毒，

已消毒和未消毒的餐饮具要分开存放。

6.洗刷餐饮具的水池专用，不得在洗餐饮具的池内清洗食品

原料，不得在洗餐饮具的池内冲洗拖布。

7.洗刷消毒结束，要清理地面、水池卫生，及时清理泔水桶，

做到地面、水池清洁卫生，无油渍残渣，泔水桶内外清洁。

8.定期清扫室内环境、设备，不留卫生死角，保持清洁。

篇2

一、如何看待新员工的入职培训

新员工的培训首先要关注外部的就业环境，另外看看企业所

处的行业环境，最后看看本企业自身的条件和员工的素质情况来

制定行之有效的培训计划。

首先，我们先来看看外部的就业环境。社会缺乏有效的

就业辅导和就业观念的教育，导致大部分的就业人员错误的就业

观念。为了追求金钱和短期的目标，盲目的选择工作，盲目的.

跳槽甚至为利益不惜牺牲个人品牌。这一现象直接导致用人单位

招聘难和留人难的问题。对销售职业的认识缺乏，从事销售

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而销售人才的缺乏是销售企业必须解决的

问题。因此销售人员的培训不能简单的看成是入职培训，而是站

在企业用人的角度把新员工的培训看成是留人培训。

二、新员工培训内容(公司是什么?我是什么?我能做什么，

不能做什么?我存在的意义是什么?)

新员工培训的第一步，从信念、价值观和目标规划进行教育，

纠正刚入职人员的就业观念和职业理念。只有在争取的观念引导

下，新员工才愿意配合企业才能认同企业。第二步新员工培训应

该从企业是什么角度进行教育引导，人到了一个陌生的环境就会

感到恐惧，企业从企业理念、企业价值观、企业文化等方面进行

教育引导，不单要体现在了解上，更需要的是经常跟新人进行沟

通和关心，让他们真切的认同企业。同时讲述企业所在环境产品

的市场潜力让新人感觉到自己到了一个有前景有未来的公司，而

自己销售的产品是有生命力的产品。当新人了解了公司是什么的

时候，就应该让他们明白自己是什么，明确他的工作岗位，相关

的公司制度，让新人明白在这家公司我可以做什么，什么不可以