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劳务派遣公司规范化合同样本2024年版

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.1劳务派遣公司

1.2接收单位

1.3派遣员工

第二条派遣岗位及职责

2.1派遣岗位

2.2派遣职责

第三条派遣期限

3.1合同期限

3.2延长合同期限

第四条派遣员工的薪酬待遇

4.1基本工资

4.2奖金

4.3福利待遇

第五条派遣员工的培训与发展

5.1培训内容

5.2培训时间

5.3培训费用

第六条派遣员工的劳动争议处理

6.1劳动争议解决方式

6.2仲裁申请

第七条社会保险和公积金

7.1社会保险

7.2住房公积金

第八条派遣员工的离职与退回

8.1离职条件

8.2退回条件

第九条合同的变更与解除

9.1变更条件

9.2解除条件

第十条违约责任

10.1劳务派遣公司的违约责任

10.2接收单位的违约责任

第十一条争议解决

11.1协商解决

11.2法律途径

第十二条合同的生效、无效和终止

12.1合同生效条件

12.2合同无效条件

12.3合同终止条件

第十三条其他约定

13.1必威体育官网网址条款

13.2知识产权保护

13.3信息安全

第十四条附则

14.1合同的解释权

14.2合同的修订

14.3合同的附件

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1劳务派遣公司

甲方（劳务派遣公司）：【甲方公司名称】

注册地址：【甲方公司注册地址】

营业执照号：【甲方公司营业执照号】

法定代表人：【甲方公司法定代表人】

联系电话：【甲方公司联系电话】

电子邮箱：【甲方公司电子邮箱】

1.2接收单位

乙方（接收单位）：【乙方公司名称】

注册地址：【乙方公司注册地址】

营业执照号：【乙方公司营业执照号】

法定代表人：【乙方公司法定代表人】

联系电话：【乙方公司联系电话】

电子邮箱：【乙方公司电子邮箱】

1.3派遣员工

丙方（派遣员工）：【丙方姓名】

身份证号码：【丙方身份证号码】

联系电话：【丙方联系电话】

电子邮箱：【丙方电子邮箱】

第二条派遣岗位及职责

2.1派遣岗位

甲方根据乙方的需求，派遣丙方到乙方从事【派遣岗位名称】工作。

2.2派遣职责

（1）遵守乙方的规章制度，服从乙方管理；

（2）按照乙方的要求，完成工作任务；

（4）法律法规及甲方规章制度规定的其他职责。

第三条派遣期限

3.1合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为【合同期限】年，自【合同起始日期】至【合同终止日期】。

3.2延长合同期限

如需延长合同期限，双方应在合同到期前【提前通知时间】书面通知对方，并经双方协商一致，签订延长合同期限的补充协议。

第四条派遣员工的薪酬待遇

4.1基本工资

丙方在派遣期间的工资标准为【基本工资金额】元/月。

4.2奖金

丙方根据乙方的绩效考核结果，可获得相应的奖金。具体奖金标准及发放办法，按照乙方的相关规定执行。

4.3福利待遇

（1）法定节假日休息；

（2）享有社会保险和住房公积金；

（3）享有乙方提供的其他福利待遇。

第五条派遣员工的培训与发展

5.1培训内容

甲方应根据乙方的需求，为丙方提供【培训内容】的培训。

5.2培训时间

培训时间安排如下：【培训开始时间】至【培训结束时间】。

5.3培训费用

培训费用由甲方承担，具体金额为【培训费用金额】。

第六条派遣员工的劳动争议处理

6.1劳动争议解决方式

双方通过友好协商解决合同履行过程中的争议。如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

6.2仲裁申请

如发生劳动争议，双方应按照劳动法律法规的规定，向有管辖权的劳动仲裁机构申请仲裁。

第七条社会保险和公积金

7.1社会保险

甲方为丙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社会保险费用由甲方承担。

7.2住房公积金

甲方为丙方缴纳住房公积金，住房公积金费用由甲方承担。具体缴纳比例和金额，按照国家和地方的相关规定执行。

第八条派遣员工的离职与退回

8.1离职条件

丙方在派遣期间有下列情形之一的，可以提前解除劳动合同：

（1）达到法定退休年龄的；

（2）完全丧失劳动能力的；

（3）死亡的；

（4）甲方依法解除劳动合同的；

（5）乙方因客观原因需要退回丙方的；

（6）法律、法规规定的其他情形。

8.2退回条件

丙方在派遣期间有下列情形之一的，乙方有权将丙方退回甲方：

（1）严重违反乙方的规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给乙方造成重大损害的；

（3）丙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成乙方的工作造成严重影响，或者经乙方提出，拒不改正的；

（4）丙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（5）丙方被依