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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
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劳务合同模板标准版，可打印
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（用人单位）
1.2乙方（劳动者）
第二条：合同期限
2.1合同开始日期
2.2合同结束日期
第三条：工作内容
3.1乙方的工作岗位
3.2乙方的职责与任务
第四条：劳动报酬
4.1基本工资
4.2奖金及福利
4.3支付方式及时间
第五条：工作时间与休息休假
5.1工作时长
5.2休息日与节假日
第六条：劳动保护与保险
6.1甲方应提供的劳动条件
6.2社会保险
6.3甲方为乙方缴纳保险的具体项目
第七条：必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
7.3违约责任
第八条：劳动合同的解除和终止
8.1双方解除合同的条件
8.2经济补偿
8.3合同终止的条件
第九条：违约责任
9.1甲方违约责任
9.2乙方违约责任
第十条：争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3法律途径
第十一条：其他约定
11.1双方的其他特殊约定
第十二条：附件
12.1乙方简历
12.2其他相关文件
第十三条：合同的签订与生效
13.1合同签订日期
13.2合同生效日期
第十四条：合同的修订与补充
14.1合同修订的条件
14.2合同补充的内容
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（用人单位）：指依法成立，具有法人资格，根据国家法律法规和本合同的约定，有权雇佣乙方并提供工作岗位的单位。
1.2乙方（劳动者）：指具备完全民事行为能力，根据国家法律法规和本合同的约定，同意接受甲方雇佣并提供劳动力的一方。
第二条：合同期限
2.1合同开始日期：本合同自双方签字或盖章之日起生效。
2.2合同结束日期：本合同期限为____年，自合同开始日期起计算，除非合同提前终止或双方另有约定。
第三条：工作内容
3.1乙方的工作岗位：乙方在甲方担任的职位为____，具体工作内容和要求详见附件。
3.2乙方的职责与任务：乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成本职工作，并遵守甲方的规章制度。
第四条：劳动报酬
4.2奖金及福利：乙方按照甲方的规定和业绩，有权获得相应的奖金和福利。具体规定详见甲方制定的相关制度。
4.3支付方式及时间：甲方应按照国家和地方法律法规的规定，按时足额支付乙方的工资、奖金及福利。
第五条：工作时间与休息休假
5.1工作时长：乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间安排按照甲方的规定执行。
5.2休息日与节假日：乙方享有国家法定节假日休息的权利，并根据甲方制定的规章制度享受年假、病假等其他休假。
第六条：劳动保护与保险
6.1甲方应提供的劳动条件：甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动条件和环境，确保乙方的人身安全。
6.2社会保险：甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险费，具体项目按照国家和地方法律法规的规定执行。
6.3甲方为乙方缴纳保险的具体项目：具体保险项目名称、缴费比例和标准详见附件。
第七条：必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容：乙方在甲方工作期间，接触到的一切商业秘密、技术秘密和内部信息等，均为甲方的重要资产。
7.2必威体育官网网址期限：乙方的必威体育官网网址义务自乙方知悉该必威体育官网网址信息之日起算，至合同终止或解除之日起____年内有效。
7.3违约责任：乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失，并承担相应的法律责任。具体赔偿标准和办法详见附件。
第八条：劳动合同的解除和终止
8.1双方解除合同的条件：双方可以在合同期限内，通过协商一致解除本合同。解除合同应当提前____天通知对方。
8.2经济补偿：甲方解除合同时，应根据乙方的工作年限和工资标准，支付经济补偿。具体标准按照国家和地方法律法规的规定执行。
第九条：违约责任
9.1甲方违约责任：甲方违反本合同的约定，造成乙方损失的，应承担相应的违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。
9.2乙方违约责任：乙方违反本合同的约定，给甲方造成损失的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。
第十条：争议解决
10.1协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
10.2调解解决：协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。
10.3法律途径：调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十一条：其他约定
11.1双方的其他特殊约定：除本合同外的其他事项，双方另有约定的，从其约定。
第十二条：附件
12.1乙方简历：详见附件。
12.2其他相关文件：包括但不限于甲方制定的规章制度、必威体育官网网址协议、社会保险缴纳证明等。
第十三条：合同的签订与生效
13.1合同签订
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