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组织压力管理演讲人：日期：
目录压力管理概述组织中的压力识别与评估组织压力应对策略制定团队建设与协作在压力管理中作用员工个人压力管理技巧传授组织文化塑造与压力管理融合
01压力管理概述
压力来源工作方面的压力源有物理环境、个人承担的角色及其角色冲突、人际关系等因素；非工作方面的压力源则来自家庭、社交等方面。物理学定义压力是物体间由于相互挤压而垂直作用在物体表面上的力。管理学定义压力是对感受到的挑战或威胁性环境的适应性反应。压力定义及来源
适度的压力可以激发员工的积极性和创造力，提高工作效率；同时有助于组织应对突发事件，增强组织的韧性和应变能力。正面影响过度的压力可能导致员工焦虑、抑郁等心理问题
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