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上海市公务员考试综合管理模拟试题及答案解析(11).pdfVIP

上海市公务员考试综合管理模拟试题及答案解析(11).pdf

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上海市公务员考试综合管理模拟试题及答案解析(11)--第1页

上海市公务员考试综合管理模拟试题及答案解析(11)

(1/40)单项选择题

第1题

政府及其公务员依法履行职能所表现出来的效率和能力是()。

A.政府行政效益

B.政府行政能力

C.政府行政功能

D.政府行政效果

下一题

(2/40)单项选择题

第2题

政府由“守夜人”变成“社会主宰者”的时期是()。

A.垄断资本主义时期

B.自由资本主义时期

C.前资本主义时期

D.当代资本主义时期

上一题下一题

(3/40)单项选择题

第3题

行政决策体制的核心是()。

A.专家咨询系统

B.公民磋商与参与系统

C.信息支持系统

D.领导决策系统

上一题下一题

(4/40)单项选择题

第4题

对监督对象未构成犯罪,仅构成违反政纪的案件,由()调查处理。

A.党的纪律检查机关

B.党的纪律检查机关和行政监察机关

C.行政监察机关

D.检察机关

上一题下一题

(5/40)单项选择题

第5题

我国行政权力体制实行的是()。

A.议行合一制

B.党政合一制

C.三权分立制

D.均权制衡制

上一题下一题

(6/40)单项选择题

第6题

在服务、负责、职位三位一体的领导活动中,服务占什么位置()。

上海市公务员考试综合管理模拟试题及答案解析(11)--第1页

上海市公务员考试综合管理模拟试题及答案解析(11)--第2页

A.本质

B.特点

C.手段

D.形式

上一题下一题

(7/40)单项选择题

第7题

领导的缓冲器、替代品与放大器理论是由以史蒂文为代表的研究者提出的具有()的领导理

论。

A.权威理论色彩

B.行为理论色彩

C.权变理论色彩

D.特质理论色彩

上一题下一题

(8/40)单项选择题

第8题

不属于渐进决策模型的特点的是()。

A.渐进主义

B.积小变大

C.稳中求变

D.最佳原则

上一题下一题

(9/40)单项选择题

第9题

领导者对可能影响组织和谐的各种矛盾、冲突进行调整、控制的行为属于()。

A.沟通艺术

B.协调艺术

C.决策艺术

D.运筹艺术

上一题下一题

(10/40)单项选择题

第10题

下列基本制度中主要目的在于保障行政公正原则的是()。

A.回避制度

B.表明身份制度

C.时效制度

D.简易程序制度

上一题下一题

(11/40)单项选择题

第11题

非领导职务中的

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