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建筑劳务派遣协议样本(2024年)版A版.docxVIP

建筑劳务派遣协议样本(2024年)版A版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

建筑劳务派遣协议样本(2024年)版A版

本合同目录一览

1.定义与术语解释

1.1合同主体

1.2劳务派遣

1.3派遣员工

1.4接收单位

1.5派遣期限

1.6派遣任务

1.7工作岗位

1.8劳动条件

1.9社会保险

1.10公积金

1.11工资待遇

1.12绩效考核

1.13培训

1.14必威体育官网网址协议

2.劳务派遣协议的生效、变更与终止

2.1合同生效条件

2.2合同变更

2.3合同终止

2.4合同解除

2.5合同到期后续约

3.派遣员工的权益保障

3.1派遣员工的权益

3.2派遣员工的劳动权益

3.3派遣员工的福利待遇

3.4派遣员工的工作条件

3.5派遣员工的培训与发展

3.6派遣员工的劳动争议解决

4.派遣单位的义务与责任

4.1派遣单位的义务

4.2派遣单位的赔偿责任

4.3派遣单位的培训责任

4.4派遣单位的劳动争议处理责任

5.接收单位的义务与责任

5.1接收单位的义务

5.2接收单位的赔偿责任

5.3接收单位的工作条件保障

5.4接收单位的劳动争议处理责任

6.合同的履行与监督

6.1合同履行的规定

6.2合同履行的监督

6.3合同履行的变更

7.违约责任

7.1派遣单位的违约责任

7.2接收单位的违约责任

7.3派遣员工违约责任

8.争议解决

8.1争议的解决方式

8.2仲裁申请

8.3法律诉讼

9.合同的解除与终止

9.1合同解除的条件

9.2合同终止的条件

9.3合同解除与终止后的权益处理

10.合同的转让

10.1合同转让的条件

10.2合同转让的程序

11.合同的附件

11.1附件一:派遣员工名单

11.2附件二:工作岗位描述

11.3附件三:工资待遇明细

11.4附件四:社会保险及公积金缴纳明细

12.合同的有效期

12.1合同的起始日期

12.2合同的到期日期

13.合同的签署与盖章

13.1合同签署的条件

13.2合同盖章的程序

14.其他约定

14.1双方的其他约定

14.2合同的补充协议

14.3合同的修订历史记录

第一部分:合同如下:

第一条定义与术语解释

1.1合同主体

甲方:(派遣单位名称)

乙方:(接收单位名称)

1.2劳务派遣

1.3派遣员工

指甲方根据本合同约定,向乙方派遣具备相关技能和资质的员工。

1.4接收单位

指接受甲方派遣员工并在约定岗位上使用派遣员工的单位。

1.5派遣期限

本合同约定的派遣期限为____年,自派遣员工到岗之日起计算。

1.6派遣任务

甲方应按照乙方的需求,派遣具备相关技能和资质的员工至乙方从事约定工作。

1.7工作岗位

(详细列出工作岗位)

1.8劳动条件

乙方应保障派遣员工在约定岗位上的劳动条件,符合国家法律法规及行业标准。

1.9社会保险

甲方应依法为派遣员工缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

1.10公积金

甲方应依法为派遣员工缴纳住房公积金。

1.11工资待遇

派遣员工的工资由甲方按月支付,乙方负责向甲方支付约定的劳务费用。

1.12绩效考核

乙方对派遣员工进行绩效考核,并根据考核结果对派遣员工进行奖惩。

1.13培训

甲方应根据乙方的需求,为派遣员工提供必要的培训。

1.14必威体育官网网址协议

双方签订必威体育官网网址协议,约定在合同履行过程中获取的对方商业秘密、技术秘密等信息的必威体育官网网址义务及违约责任。

第二条劳务派遣协议的生效、变更与终止

2.1合同生效条件

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。

2.2合同变更

合同履行过程中,如需变更合同内容,应经双方协商一致,并签订书面变更协议。

2.3合同终止

本合同期满,双方未续签的,合同终止。

2.4合同解除

(1)双方同意解除合同;

(2)合同约定的派遣期限届满;

(3)发生不可抗力因素,导致合同无法履行;

(4)法律、法规规定应当解除合同的其他情形。

2.5合同到期后续约

本合同到期,双方同意续约的,应签订新的合同,并明确约定合同期限、劳务费用等事项。

第三条派遣员工的权益保障

3.1派遣员工的权益

派遣员工享有国家法律法规规定的劳动者权益。

3.2派遣员工的劳动权益

甲方应确保派遣员工享有劳动权益,包括工资、工时、休假、劳动安全等。

3.3派遣员工的福利待遇

甲方应保障派遣员工享有福利待遇,包括社会保险、公积金、体检、培训等。

3.4派遣员工的

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