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实验室数据保护与员工必威体育官网网址协议

本合同目录一览

1.实验室数据保护

1.1定义与范围

1.2数据保护义务

1.2.1必威体育官网网址义务

1.2.2数据安全

1.3数据使用与分享

1.3.1数据使用

1.3.2数据分享限制

1.4数据泄露应对措施

2.员工必威体育官网网址协议

2.1必威体育官网网址内容

2.2必威体育官网网址期限

2.3必威体育官网网址义务

2.3.1信息必威体育官网网址

2.3.2禁止泄露

2.3.3禁止使用

2.4必威体育官网网址协议的终止

2.4.1合同终止

2.4.2违反必威体育官网网址协议

2.5违约责任

2.5.1违约赔偿

2.5.2法律后果

3.权利与义务

3.1权利

3.1.1数据使用权

3.1.2必威体育官网网址权

3.2义务

3.2.1遵守法律法规

3.2.2履行必威体育官网网址义务

3.2.3维护数据安全

4.违约责任

4.1违反数据保护规定

4.2违反员工必威体育官网网址协议

4.2.1泄露必威体育官网网址信息

4.2.2违反禁止泄露规定

4.2.3违反禁止使用规定

4.3违约赔偿

4.3.1赔偿金额

4.3.2赔偿方式

5.争议解决

5.1协商解决

5.2调解解决

5.3法律途径

6.其他条款

6.1合同的生效与终止

6.2合同的修改与补充

6.3合同的解释权

6.4法律适用

6.5合同的送达

7.附录

7.1必威体育官网网址信息清单

7.2数据保护措施清单

7.3员工必威体育官网网址协议清单

第一部分：合同如下：

第一条实验室数据保护

1.1定义与范围

本合同所述的实验室数据包括但不限于：实验记录、实验数据、实验报告、研究资料、技术文档、商业计划、客户信息等。实验室数据特指在实验室环境下产生的、获取的、使用的、存储的、传输的或者与实验室活动相关的任何形式的信息。

1.2数据保护义务

1.2.1必威体育官网网址义务

双方应对获取的实验室数据予以严格必威体育官网网址，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或泄露。必威体育官网网址信息包括但不限于技术秘密、商业秘密以及其他具有必威体育官网网址性的信息。

1.2.2数据安全

双方应采取合理的预防措施保护实验室数据的安全，包括但不限于：物理安全、网络安全、身份验证、访问控制、数据加密、定期备份等，以防止未经授权的访问、使用、披露、修改或破坏。

1.3数据使用与分享

1.3.1数据使用

双方仅能在本合同约定的目的和范围内使用实验室数据，未经对方书面同意，不得用于其他任何用途。

1.3.2数据分享限制

未经对方书面同意，任何一方不得将实验室数据分享给任何第三方。在经对方同意的情况下分享数据时，应确保第三方也承担相应的必威体育官网网址义务，并采取适当的安全措施。

1.4数据泄露应对措施

（1）通知对方，并评估数据泄露的范围和影响；

（2）根据实际情况，采取技术措施阻止数据进一步泄露；

（3）合作调查数据泄露的原因和途径；

（4）根据调查结果，采取补救措施，减轻或消除数据泄露造成的不利影响；

（5）将调查和处理情况及时通知对方。

第二条员工必威体育官网网址协议

2.1必威体育官网网址内容

员工需对其在任职期间接触到的所有必威体育官网网址信息必威体育官网网址，必威体育官网网址信息包括但不仅限于：技术秘密、商业秘密、实验数据、研究资料等。

2.2必威体育官网网址期限

员工对必威体育官网网址信息的必威体育官网网址义务在本合同终止后继续有效，除非法律有明确规定或双方另有约定。必威体育官网网址期限的延长必须以书面形式明确。

2.3必威体育官网网址义务

2.3.1信息必威体育官网网址

员工必须对所有必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，不得以任何形式泄露给任何未经授权的第三方。

2.3.2禁止泄露

员工不得在任何时间、任何地点、以任何方式泄露或披露任何必威体育官网网址信息。

2.3.3禁止使用

员工不得在任何时间、以任何方式使用必威体育官网网址信息从事与甲方业务相竞争的活动，或未经授权使用必威体育官网网址信息为自己或第三方谋取利益。

2.4必威体育官网网址协议的终止

2.4.1合同终止

（1）双方书面同意终止；

（2）员工因离职、解雇、退休等原因与甲方终止劳动关系；

（3）合同约定的必威体育官网网址期限已届满。

2.4.2违反必威体育官网网址协议

如员工违反必威体育官网网址协议的任何条款，甲方有权要求员工立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。

第三条权利与义务

3.1权利

3.1.1数据使用权

双方在遵守本合同约定的前提下，拥有使用对方提供的实验室数据的权利。

3.1.2必威体育官网网址权

双方均有权要求对方遵守必威体育官网网址义务，并采取必要措施保护实验