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劳动合同范本(精选15篇)--第1页

(精选15篇)

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甲方：________________

乙方：________________

依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动民法典》和有关政

策法规，甲乙双方在遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则的

基础上签订本劳动合同。

一、劳动合同期限

1、固定期限：________________自________年________月________日

起至________年________月________日止，其中：________________试用期

为个月。

2、无固定期限：________________自________年________月

________日起施行。

3、以完成一定工作任务为合同期限。该工作任务为：

________________。

二、工作内容

(一)根据甲方工作需要，乙方从事岗位(工种)工作。经甲、乙双

方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。

(二)乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量

标准。

三、工作时间和休息休假

(一)甲、乙双方按以下第种方式确定乙方的工作时间：

________________

1、标准工时制,每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2、经劳动保障行政部门批准，乙方所在岗位实行不定时工作制。

3、经劳动保障行政部门批准，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

(二)乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动保护和劳动条件

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一)甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙

方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生

制度及其标准。

(二)甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安

全卫生及有关规章制度的教育和培训。

(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员违法经营行为，

有权提出批评并向有关部门检举控告。

五、劳动报酬

1、甲方遵循按劳分配原则，实行同工同酬。根据乙方现任职务和工作岗

位，约定工资为________元/月，试用期工资为________元/月。实行计件

工资制的，月工资按计件单价结算，具体办法为：________________

2、甲方必须每月至少1次以货币形式支付乙方工资，每月________日为

发薪日。

3、甲方安排乙方延长工作时间的，应按《中华人民共和国劳动法》第四十

四条规定支付其工资报酬。

4、乙方在依法参加社会活动期间，或享受年休假、探亲假、婚丧假、女职

工孕期检查、产假、哺乳期内哺乳时间、计划生育手术假、男方护理假等期

间，甲方应视同乙方提供正常劳动并支付工资。

六、社会保险和福利待遇

甲乙双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙

方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。