劳动合同标准格式8篇.docx

劳动合同标准格式8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

法定代表人：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

年龄：_________

身份证号码：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

第一条：劳动合同期限

本劳动合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第二条：工作内容和工作地点

乙方同意在甲方从事_________工作，工作地点在_________。甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位和工作地点。

第三条：工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行_________工作制，乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。甲方因工作需要，可以调整乙方的工作时间。乙方在合同期间享有国家规定的各项休息、休假的权利。

第四条：劳动报酬

甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资为_________元。甲方根据乙方的表现和业绩，可以调整乙方的工资水平。乙方在试用期期间的工资为_________元。

第五条：社会保险和福利待遇

甲方为乙方办理社会保险手续，并按照国家和地方的规定缴纳社会保险费。乙方患病或非因工负伤，甲方应当按照国家和地方的规定给予乙方医疗期和医疗期工资待遇。乙方因工负伤或者患职业病，甲方应当按照国家和地方的规定给予乙方工伤医疗期和工伤医疗期工资待遇。甲方为乙方提供以下福利待遇：_________。

第六条：劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。甲方根据乙方从事的工作岗位，为乙方提供符合国家规定的职业安全卫生条件，并督促乙方遵守相关操作规程。甲方对乙方进行必要的安全生产教育和职业培训，提高乙方的安全意识和技能。乙方在劳动过程中应当遵守甲方的安全制度和操作规程，佩戴必要的劳动保护用品和工具。

第七条：劳动纪律

甲方应当制定完善的劳动纪律和规章制度，并告知乙方。乙方应当严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，完成本职工作。乙方如有违反劳动纪律和规章制度的行为，甲方有权依据其规章制度对乙方进行处罚。

第八条：劳动合同的变更、解除和终止

甲乙双方协商一致，可以对劳动合同进行变更。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同的协议应由双方各执一份。甲乙双方协商一致，可以终止劳动合同。终止后的劳动合同文本应由双方各执一份。因法律法规规定或双方约定其他情形出现，劳动合同自动解除或终止。甲乙双方在解除或终止劳动合同时，应当按照法律法规的规定办理相关手续，并支付经济补偿金或赔偿金等费用。

第九条：争议解决方式

甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生争议的，应当首先通过协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第十条：其他约定事项

本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商解决；协商不成的，可以参照相关法律法规的规定执行。本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。本劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________

法定代表人（签字）：_________

日期：_________

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作内容：_________

2.乙方的工作地点：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行的工作制度：_________

2.乙方的休息休假安排：_________

四、劳动报酬

1.乙方的工资组成：_________

2.乙方的工资标准：_