拖欠工资纠纷合同标准范本.doc

拖欠工资纠纷委托合同

委托方（甲方）：

身份证号码/统一社会信用代码：

住址/注册地址：

联系电话：

受托方（乙方）：

身份证号码/统一社会信用代码：

住址/注册地址：

联系电话：

委托事项：

甲方因（公司/个人）拖欠工资一事，特此委托乙方全权处理与该单位/个人进行谈判、调解、仲裁或诉讼等相关事宜，以维护甲方的合法权益。

一、委托权限

1.乙方有权代表甲方与拖欠工资的单位/个人进行协商、谈判、调解等；

2.乙方有权代表甲方起草、提交、签收相关法律文件，包括但不限于申请书、起诉书、答辩状、调解书等；

3.乙方有权代表甲方参加仲裁、诉讼等法律程序，并有权在仲裁、诉讼中代为承认、放弃、变更诉讼请求，进行和解、调解，提起反诉或上诉等；

4.乙方有权代表甲方收取拖欠的工资及相应的补偿、赔偿等款项；

5.甲方特别授权乙方全权处理与拖欠工资纠纷相关的其他合法事宜。

二、委托期限

自本合同签订之日起至甲方工资及相应款项全部收回之日止。

三、费用及支付方式

1.乙方处理拖欠工资纠纷所产生的费用（包括但不限于交通费、住宿费、通讯费、律师费等）由甲方承担，具体数额按实际发生额结算；

2.乙方成功为甲方追回拖欠的工资及相应款项后，甲方应按追回款项的一定比例（具体比例由双方协商确定）向乙方支付佣金；

3.佣金及费用的支付方式：甲方应在收到追回款项后的____日内，一次性向乙方支付佣金及费用。

四、双方责任与义务

1.甲方应提供真实、有效的证据材料，并配合乙方处理拖欠工资纠纷；

2.乙方应尽职尽责地处理拖欠工资纠纷，确保甲方的合法权益得到充分维护；

3.双方应保守对方的商业秘密和个人隐私，未经对方同意，不得向第三方泄露相关信息；

4.双方应遵守相关法律法规和仲裁、诉讼程序的规定，不得采取违法、违规的手段处理拖欠工资纠纷。

五、违约责任

1.若甲方未按约定向乙方支付佣金及费用，乙方有权停止处理拖欠工资纠纷，并有权要求甲方赔偿因此造成的损失；

2.若乙方未尽职尽责地处理拖欠工资纠纷，导致甲方权益受到损害，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

双方因执行本合同发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同自双方签字盖章之日起生效；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；

3.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：______________

乙方（签字/盖章）：______________

签订日期：____年____月____日