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劳动合同填写样板6篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX，地址：XXX，联系方式：XXX。

乙方（劳动者）：XXX，地址：XXX，联系方式：XXX。

合同生效日期：XXXX年XX月XX日

一、劳动合同期限

1.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX个月。

2.正式聘用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.职位：XXX。

2.职责：包括但不限于XXX。

3.工作地点：XXX。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：每日工作XX小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休息休假：每周至少休息XX天，具体休假时间由甲方安排。

四、劳动报酬

1.试用期工资：每月XX元。

2.正式聘用期工资：每月XX元。

3.支付方式：银行转账，具体账户信息如下：XXX。

五、社会保险和福利

1.社会保险：甲方将按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.福利：乙方将享受甲方提供的员工福利，包括但不限于年终奖、节日福利等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护：甲方将提供必要的劳动保护用品和设备，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.劳动条件：甲方将确保乙方的工作环境符合相关法规要求，提供必要的劳动设施和设备。

3.职业危害防护：甲方将采取有效措施防止职业危害，对从事有职业危害作业的乙方进行定期健康检查。

七、规章制度和劳动纪律

1.规章制度：乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，包括考勤制度、薪酬制度等。

2.劳动纪律：乙方应遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到早退，不旷工。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.变更：双方协商一致的，可以变更劳动合同的内容。

2.解除：双方协商一致的，可以解除劳动合同。甲方单方面解除劳动合同的，应按照国家及地方规定给予乙方经济补偿。

3.终止：劳动合同期满或双方约定的终止条件出现时，劳动合同即行终止。甲方应按照国家及地方规定给予乙方经济补偿。

九、争议解决和法律适用

1.争议解决：双方发生劳动争议时，应首先通过协商或调解解决；协商或调解不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2.法律适用：本合同的订立、履行、变更、解除和终止等事项，均适用中华人民共和国相关法律法规的规定。

十、其他事项

1.必威体育官网网址义务：乙方应对其在甲方工作期间所接触到的甲方商业机密和必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，不得向外界泄露或用于个人谋取利益。

2.竞业限制：乙方在离职后的一定期限内（一般不超过XX年），不得在与甲方业务相同的单位从事相同或相似的业务，也不得在与甲方有竞争关系的单位工作。甲方将给予乙方一定的竞业限制补偿金。具体补偿金额和期限根据双方协商确定。

3.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

4.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

5.本合同的修改和补充应以书面形式进行，并作为本合同的组成部分。

6.本合同的解释权归甲方所有。

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：ABC科技有限公司

公司地址：北京市西城区展览路1号

法定代表人：张三

联系电话：010#乙方（劳动者）：

姓名：李四

性别：男

年龄：30岁

学历：本科

专业：计算机科学与技术

联系电话：020#鉴于：

1.甲方是一家依法注册并合法经营的公司，拥有完善的组织架构和人力资源管理制度。

2.乙方是具备相应学历和技能的专业人士，有能力胜任甲方提供的工作岗位。

3.甲方因业务需要，同意录用乙方为正式员工，并愿意与乙方签订正式劳动合同。

4.乙方同意接受甲方的录用，并愿意与甲方签订正式劳动合同。

#双方根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以明确双方的权利和义务。具体条款如下：

一、合同期限

1.合同签订日期：2024年4月1日

2.合同生效日期：2024年4月1日

3.合同终止日期：2026年3月31日

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任软件开发工程师岗位，负责参与甲方软件项目的开发工作。

2.乙方的工作地点