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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
停薪留职协议（2024年版）
本合同目录一览
1.协议双方基本信息
1.1双方名称
1.2法定代表人
1.3联系人
1.4联系电话
1.5通讯地址
2.协议背景及目的
2.1协议背景
2.2协议目的
3.停薪留职期限
3.1停薪留职起始日期
3.2停薪留职终止日期
3.3停薪留职期限延长
4.停薪留职期间待遇
4.1工资待遇
4.2社会保险待遇
4.3住房公积金待遇
4.4其他待遇
5.停薪留职期间工作安排
5.1工作性质
5.2工作内容
5.3工作地点
5.4工作时间
6.停薪留职期间考核与奖惩
6.1考核制度
6.2奖励措施
6.3惩罚措施
7.停薪留职期间必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
7.3违约责任
8.停薪留职期间知识产权归属
8.1知识产权界定
8.2知识产权使用
8.3知识产权收益分配
9.停薪留职期间违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任
9.3违约处理
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决程序
10.3争议解决地点
11.合同解除
11.1解除条件
11.2解除程序
11.3解除后果
12.合同生效与终止
12.1合同生效条件
12.2合同终止条件
12.3合同终止程序
13.合同附件
13.1附件一：员工停薪留职申请表
13.2附件二：员工停薪留职协议书
13.3附件三：其他相关文件
14.其他约定事项
14.1双方权利义务
14.2协议变更
14.3协议补充
14.4协议附件
14.5协议签署日期
第一部分：合同如下：
1.协议双方基本信息
1.1双方名称
甲方：______有限公司
乙方：______先生/女士
1.2法定代表人
甲方：______（姓名）
乙方：______（姓名）
1.3联系人
甲方：______（姓名）
乙方：______（姓名）
1.4联系电话
甲方：______（电话号码）
乙方：______（电话号码）
1.5通讯地址
甲方：______（详细地址）
乙方：______（详细地址）
2.协议背景及目的
2.1协议背景
鉴于甲方因生产经营需要，决定对乙方实行停薪留职。
2.2协议目的
本协议旨在明确甲方与乙方在停薪留职期间的双方权利、义务和责任，确保双方权益得到保障。
3.停薪留职期限
3.1停薪留职起始日期
______年______月______日
3.2停薪留职终止日期
______年______月______日
3.3停薪留职期限延长
若因特殊情况需要延长停薪留职期限，双方应协商一致，并签订补充协议。
4.停薪留职期间待遇
4.1工资待遇
乙方在停薪留职期间，甲方不再支付乙方工资。
4.2社会保险待遇
乙方在停薪留职期间，甲方应继续为乙方缴纳社会保险。
4.3住房公积金待遇
乙方在停薪留职期间，甲方应继续为乙方缴纳住房公积金。
4.4其他待遇
乙方在停薪留职期间，甲方不再承担乙方其他福利待遇。
5.停薪留职期间工作安排
5.1工作性质
乙方在停薪留职期间，仍属于甲方在职员工。
5.2工作内容
乙方在停薪留职期间，应积极配合甲方完成相关工作任务。
5.3工作地点
乙方在停薪留职期间，工作地点为甲方指定地点。
5.4工作时间
乙方在停薪留职期间，工作时间与甲方正常工作时间一致。
6.停薪留职期间考核与奖惩
6.1考核制度
甲方对乙方在停薪留职期间的考核，参照甲方在职员工的考核制度。
6.2奖励措施
乙方在停薪留职期间，若取得显著成绩，甲方将给予适当奖励。
6.3惩罚措施
乙方在停薪留职期间，若违反甲方规定，甲方将依法给予相应处罚。
8.停薪留职期间必威体育官网网址条款
8.1必威体育官网网址内容
乙方在停薪留职期间，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营信息、客户名单等。
8.2必威体育官网网址期限
乙方对本协议项下的必威体育官网网址义务，自协议终止之日起不少于______年。
8.3违约责任
若乙方违反必威体育官网网址义务，泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
9.停薪留职期间知识产权归属
9.1知识产权界定
乙方在停薪留职期间所创造的知识产权，归甲方所有。
9.2知识产权使用
甲方有权在业务范围内使用乙方在停薪留职期间所创造的知识产权。
9.3知识产权收益分配
乙方在停薪留职期间所创造的知识产权收益，甲方将按约定比例给予乙方适当回报。
10.停薪留职期间违约责任
10.1
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