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农民工工资结清承诺书(范文2)

一、承诺书正文

本承诺书由[承包单位名称]于[日期]向[农民工姓名]郑重承诺，为确保农民工合法权益，现将有关事项如下：

(1)[承包单位名称]承诺，在[项目名称]工程中，严格按照国家有关法律法规和政策规定，按时足额支付农民工工资。根据工程进度，每月[具体日期]前支付当月工资，确保农民工工资发放的及时性和准确性。

(2)为保障农民工工资支付，[承包单位名称]已设立农民工工资支付专户，专款专用，确保农民工工资的独立性和安全性。同时，[承包单位名称]将建立健全农民工工资支付监管机制，对工资支付情况进行全程监控，防止拖欠、克扣农民工工资现象的发生。

(3)[承包单位名称]承诺，如因自身原因导致农民工工资拖欠，将承担相应的法律责任。若发生拖欠工资情况，[承包单位名称]将立即启动应急预案，采取有效措施，在[规定时限]内全额支付农民工工资，并赔偿农民工因此遭受的损失。同时，[承包单位名称]将积极配合相关部门的调查处理，确保事件得到妥善解决。

二、承诺事项及具体内容

(1)本承诺书所涉及的工资支付，将严格按照《中华人民共和国劳动合同法》和《工资支付暂行规定》执行。具体承诺事项包括但不限于以下几点：

-每月至少支付一次工资，确保农民工每月都能按时领到工资，避免因拖欠工资导致的生活困难。

-工资支付比例不低于当地最低工资标准，确保农民工的基本生活需求得到满足。

-对于加班工资，将严格按照《劳动法》规定支付，不得低于工资的150%。

(2)为确保工资支付的真实性和透明度，[承包单位名称]将采取以下措施：

-建立工资支付台账，详细记录农民工的姓名、工种、工作时长、工资计算及支付情况等，确保工资支付有据可查。

-通过银行转账或现金支付的方式，将工资直接发放到农民工的银行卡或手中，杜绝通过中介或他人代领工资的情况。

-定期公示工资支付情况，接受农民工及社会各界的监督，确保工资支付公开透明。

(3)针对农民工工资支付过程中可能出现的争议，[承包单位名称]承诺：

-建立健全劳动争议调解机制，设立劳动争议调解委员会，及时解决农民工提出的工资支付问题。

-在发生劳动争议时，[承包单位名称]将积极配合政府部门和劳动仲裁机构进行调查处理，确保农民工的合法权益得到有效保障。

-如因[承包单位名称]原因导致农民工工资支付问题，[承包单位名称]将承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿农民工损失、支付滞纳金等。同时，[承包单位名称]将认真总结经验教训，加强内部管理，杜绝类似问题的再次发生。

三、承诺书生效及违约责任

(1)本承诺书自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。在承诺书有效期内，[承包单位名称]将严格遵守承诺内容，切实履行工资支付义务。如有违反，将承担相应的法律责任。

(2)若[承包单位名称]未能履行承诺，导致农民工工资拖欠或克扣，将按照以下规定承担违约责任：

-对于拖欠工资的部分，[承包单位名称]应立即全额支付，并按照中国人民银行同期贷款利率支付滞纳金。

-如因拖欠工资给农民工造成损失的，[承包单位名称]应赔偿农民工的直接经济损失。

-[承包单位名称]的违约行为将被记录在不良信用记录中，并可能受到政府相关部门的行政处罚。

(3)本承诺书的解释权归[承包单位名称]所有。在履行过程中，如遇法律法规调整或政策变动，[承包单位名称]将根据新的法律法规和政策规定，及时调整承诺内容，确保农民工的合法权益不受影响。同时，双方应友好协商，共同维护合同关系的稳定性和合法性。如发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。