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员工聘用协议书范本8篇

篇1

甲方（聘用方）：___________________公司

乙方（受聘方）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方向乙方聘用员工事宜达成以下协议：

一、协议目的及工作内容

甲方聘用乙方作为___________________（岗位名称）的员工，乙方需遵守甲方的规章制度，完成甲方分配的工作任务。

二、协议期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作内容及地点

乙方应在甲方指定的岗位承担工作任务，岗位职责及工作要求按照甲方的相关规定执行。工作地点在___________________（具体地址）。

四、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如因工作需要，乙方需加班的，应服从甲方安排。

2.休息休假：按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

五、薪酬及福利待遇

1.薪酬：基本工资+绩效+奖金，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

2.福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并享受相应的福利待遇。

六、必威体育官网网址义务

乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息予以必威体育官网网址。未经甲方许可，乙方不得将上述信息泄露给第三方。

七、知识产权保护

乙方在甲方工作期间所创造的所有成果（包括但不限于发明、设计、作品等）的知识产权归甲方所有。乙方应积极配合甲方进行知识产权的申请和保护工作。

八、纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德。

2.甲方定期对乙方进行考核，考核内容包括工作业绩、工作质量、团队协作等。考核结果作为薪酬和晋升的依据。

九、合同的变更、解除和终止

1.本协议的变更需经甲乙双方协商一致，并书面确认。

2.在协议期限内，乙方如有违反甲方规定的行为，甲方有权解除本协议。

3.协议期满或双方协商一致，可以终止本协议。

4.本协议的解除和终止应符合法律法规的规定。

篇2

甲方（聘用方）：____________________

单位性质：有限公司

公司地址：_________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：________________________

乙方（受聘人）：____________________

性别：_____________________________

身份证号码：_______________________

联系电话：________________________

住址：_____________________________

电子邮箱：________________________

鉴于甲方需要雇佣员工从事相关工作，乙方具备从事该工作的能力和资格，双方经过平等自愿、协商一致的原则，签订本协议。为明确双方权利和义务，保障各自的合法权益，特制定如下条款：

一、协议期限与工作内容

1.协议期限：本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.乙方担任的职位为______，工作地点在甲方公司所在地。

3.乙方的工作内容、职责等详见公司岗位说明书。乙方需按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

二、薪资待遇与福利

1.甲方根据乙方的工作表现及业绩，确定乙方的薪资标准。具体薪资数额及支付方式详见薪资表。

2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费及住房公积金。

3.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利，并享有公司规定的年假、病假等福利待遇。

三、工作时间与休假制度

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据公司实际情况制定。

2.乙方享有国家及公司规定的休假权利，如年假、病假等。请病假或者休年假需按照公司规定办理相关手续。

四、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。不得将甲方的商业机密、技术秘密泄露给任何第三方。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。

五、违约责任

1.若甲乙双方任何一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任。违约方需支付违约金，并赔偿对方