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精选劳动用工合同范本下载7篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方从事XXXX工作，工作地点为XXXX。甲方因生产经营需要，可以调整乙方的工作岗位，并相应调整工资待遇。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行XXXX工作制，乙方每天工作时间为XX小时，每周工作XX天。甲方因生产经营需要，可以调整乙方的工作时间，并支付相应的加班费或安排补休。乙方在合同期间享有国家规定的法定节假日及休息日。

四、劳动报酬

甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为税前XXXX元。试用期工资为税前XXXX元。甲方根据经济效益及乙方的工作表现，可以上下浮动乙方工资，但浮动后的月工资不得低于当地最低工资标准。乙方在合同期间享受甲方规定的各项福利待遇。

五、社会保险和福利

甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。甲方为乙方提供各项福利待遇，具体标准按照甲方规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。甲方对乙方进行职业培训，提高乙方的职业技能和安全意识。甲方为乙方提供必要的个人防护用品，如工作服、工作帽、工作鞋等。乙方应严格遵守安全操作规程，避免发生安全事故。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除本合同。但甲方应提前三日以书面形式通知乙方，并说明解除合同的依据和理由。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出拒不改正的；

（4）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（5）被依法追究刑事责任的。

4.甲方在合同期间内，不得无故解除本合同。如需解除，应提前三日以书面形式通知乙方，并说明解除合同的依据和理由。如甲方违反法律法规规定解除本合同，乙方有权要求甲方继续履行合同或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

5.合同期满后，甲乙双方不再续签合同的，应办理终止合同手续。如需续签合同，应提前一个月书面通知对方，并协商一致后重新签订劳动合同。

八、争议解决

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，切实履行各自的义务。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

4.未尽事宜，按照法律法规及甲方规定执行。

5.本合同的条款如与法律法规相抵触，应以法律法规为准。

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

法定代表人：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

年龄：_________

身份证号码：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以共同遵守。

第一条：劳动合同期限

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第二条：工作内容和工作地点

乙方同意在甲方__________部门从事__________工作，工作地点位于__________。甲方因生产经营需要，可以调整乙方的工作岗位，乙方应服从安排。

第三条：工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行__________工作制，即每日（或每周）工作__________小时（或__________天