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英国大学教职开放合同6篇
篇1
甲方(大学):__________________
乙方(教职工):__________________
鉴于甲方需要招聘优秀人才从事大学教职工作,乙方具备相关学科的专业知识和教学技能,愿意加入甲方的教育团队,共同致力于教育事业的发展。为明确双方的权利和义务,达成以下合同协议:
一、合同目的
本合同旨在明确甲方与乙方之间关于教职工作的聘用关系,规定双方的权利和义务,保护双方的合法权益。
二、聘用职位及工作内容
1.聘用职位:__________________(如教授、副教授、讲师等)。
2.工作内容:乙方应在甲方的指导下,履行以下职责:
(1)教书育人,积极开展课程建设和教育教学改革;
(2)参与学术研究和学术交流活动;
(3)完成甲方分配的教学任务和其他工作职责。
三、聘用期限
本合同自签订之日起生效,有效期为____年。合同期满后,根据双方意愿,可协商续签。
四、薪酬待遇
1.甲方应按照国家规定和甲方制度,支付乙方的工资和福利待遇。
2.乙方享有与甲方其他教职工相同的福利待遇。
五、工作条件及要求
1.甲方应为乙方提供良好的工作环境和必要的工作条件。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行工作职责。
3.乙方应积极参与甲方的学术研究和学术交流活动,提高学术水平。
六、知识产权及成果归属
1.乙方在甲方工作期间所完成的教学、科研等成果,知识产权归属甲方。
2.乙方在甲方工作期间发表的论文、著作等成果,应注明甲方为第一单位或合作单位。
七、必威体育官网网址条款
1.乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息。
2.乙方在工作期间接触到的甲方机密信息,离岗后不得泄露或利用。
八、合同变更与解除
1.本合同经双方协商一致,可以变更或补充。
2.在合同期限内,任何一方不得单方解除合同。若因故需解除本合同,应提前与对方协商,并书面通知对方。
九、违约责任
1.若一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2.若乙方在合同期限内擅自离职,应承担相应的违约责任。
十、争议解决
本合同在履行过程中发生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十一、其他条款
1.本合同未尽事宜,按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(盖章):__________________乙方(签字):__________________签订日期:__________________签订日期:__________________
(注:甲乙双方可根据实际情况对合同进行修改和补充)
篇2
甲方(大学):xxx
乙方(教师):xxx
根据英国相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方担任教职的相关事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。
2.乙方在甲方担任教职的期限为x年。
二、职位及职责
1.乙方将在甲方担任x系/院的x职位。
2.乙方的主要职责包括:
(1)承担甲方分配的教学任务,包括讲授、辅导、批改作业等;
(2)参与甲方的科研活动,包括科研项目的研究、学术论文的撰写等;
(3)参与甲方的其他活动,如学术交流、社会服务、学生指导等。
三、待遇及福利
1.乙方在甲方担任教职期间,将享受甲方的工资待遇及福利。
2.甲方将按时足额支付乙方的工资,并提供相应的福利待遇。
3.乙方在甲方工作期间,将享受与甲方其他员工相同的待遇及福利。
四、工作条件及环境
1.甲方将为乙方提供必要的工作条件及环境,包括办公室、电脑、教学设备等。
2.乙方在甲方工作期间,将享受与甲方其他员工相同的工作条件及环境。
五、合同解除
1.双方协商一致的,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响的;
(5)以欺诈、胁迫手段或者乘人之危与甲方订立或者变更劳动合同的;
(6)被依法追究刑事
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