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企业价值创造大赛方案

背景介绍

企业价值创造是企业管理中非常重要的一个环节，在现代经济中，企业如何创造价值已经成为企业竞争力中的一个重要因素。企业价值创造大赛旨在通过激励企业团队，挖掘价值创造创意，推动企业价值创造的提升和创新，助力企业做强做优。

大赛目的

企业价值创造大赛是为了鼓励企业团队挖掘价值创造创意，加速企业价值创造的提升和创新，构建企业内部良好的价值创造氛围，增加员工对企业的认同感和归属感。

大赛主题

大赛主题为“创新、协作、共赢”，也可以根据企业实际情况和需求进行定制。

参赛条件

参赛团队由企业内部员工组成，每个团队最多10人。

参赛团队要符合企业价值观和文化，有良好的团队协作能力和创新能力。

参赛团队的创新项目应当具有实用性和可行性。

参赛团队成员需签署相关必威体育官网网址协议。

大赛流程

活动宣传和组织：组织单位要在企业内部发布活动宣传信息，并向企业内部员工进行动员和邀请。

报名和初审：参赛团队向组织单位提供参赛申请书和项目计划书等相关资料，组织单位进行初步审核，筛选出符合要求的团队进入复赛。

复赛：参赛团队提交详细的项目方案和提交相关实践证明材料，由评审委员会进行评审，筛选出最优秀的团队进入决赛。

决赛：参赛团队现场进行项目展示和答辩，由评审委员会进行评审，最终评选出获奖团队和优秀团队。

奖项设置

一等奖：1个，奖金20万元。

二等奖：2个，每个奖金10万元。

三等奖：3个，每个奖金5万元。

优秀奖：10个，每个奖金1万元。

备注

大赛最终解释权归组织单位所有。

大赛过程中遇到问题和疑问请及时向组织单位反馈。

结语

企业价值创造大赛是提升企业竞争力、创造企业价值的重要举措。企业应当积极参与此类比赛，挖掘企业内部的价值和潜力，以此推动企业的发展和成长。