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公司股权课件

目录

CONTENTS

公司股权基本概念

公司股权分配

公司股权转让

公司股权融资

公司股权激励

公司股权纠纷处理

01

CHAPTER

公司股权基本概念

普通股是公司股份中最基本的一种，持有普通股的股东享有公司经营决策的参与权和股息分配权，但不享有优先权。

普通股

优先股是相对于普通股而言的，持有优先股的股东在公司经营决策和股息分配上享有优先权。

优先股

控股股东是指持有公司股份比例较高，能够控制公司决策的股东。控股股东通常在公司中担任重要职务，如董事长或总经理等。

控股股东

股权与经营权是相互关联的两个概念。持有公司股份的股东享有公司的经营权，但具体经营权的行使方式则取决于股东在公司中的地位和持股比例。

股权与经营权的关系

控股股东通常拥有较大的经营权，能够控制公司的决策和经营方向。

控股股东与经营权

小股东通常没有足够的持股比例来影响公司的经营决策，但可以通过其他方式如选举董事会来影响公司的经营方向。

小股东与经营权

02

CHAPTER

公司股权分配

创始团队股权比例

员工股权激励比例

投资人股权比例

其他股东股权比例

01

02

03

04

通常占据较大比例，以确保创始团队对公司有足够的控制权。

根据公司发展阶段和员工贡献，给予一定比例的股权激励。

根据投资金额和条款，合理分配给投资人一定比例的股权。

如有战略合作伙伴、顾问等其他股东，需合理分配其股权比例。

根据股东出资额的多少来分配股权。

按出资比例分配

根据股东在公司中的贡献、经验和责任来分配股权。

按贡献和责任分配

为吸引新股东、员工或战略合作伙伴预留一部分股权。

股权池预留

根据公司发展阶段和业绩，对股权进行动态调整和再分配。

动态股权分配

03

CHAPTER

公司股权转让

初步协商

买卖双方就股权转让的意向进行初步协商，确定转让价格、股权比例等基本事宜。

签署正式协议

买卖双方根据尽职调查结果，签署正式的股权转让协议，明确转让价格、支付方式、股权过户等具体事宜。

签订意向书

在初步协商的基础上，签署股权转让意向书，明确双方权利义务和转让条件。

股权过户

在协议签署后，办理股权过户手续，完成股权转让的工商变更登记。

尽职调查

买方对目标公司进行尽职调查，了解公司的资产、负债、法律事务等方面的情况。

支付款项

买方按照协议约定的方式支付股权转让款项，完成股权转让交易。

股权转让价格通常由买卖双方协商确定，考虑因素包括公司的资产状况、盈利能力、市场前景等。

协商确定

资产评估

溢价或折价

股东权益保护

在某些情况下，可以通过资产评估的方式确定股权转让价格，以客观反映公司的价值。

股权转让价格可能存在溢价或折价的情况，这取决于公司的具体情况和市场环境。

在股权转让过程中，应充分保护股东的合法权益，确保转让价格的公平合理。

股权转让必须遵守相关法律法规的规定，确保交易的合法性和有效性。

遵守法律法规

在股权转让过程中，各方应履行相应的信息披露义务，确保交易的透明度和公平性。

披露义务

股权转让涉及税务问题，需按照相关税法规定进行税务处理，确保按时缴纳税款。

税务处理

在股权转让协议中，应明确约定双方的权利义务、违约责任等条款，以保障双方的利益。

合同条款

04

CHAPTER

公司股权融资

利息成本

企业通过股权融资需要支付的利息，不同融资方式利率不同。

股权稀释成本

企业通过股权融资会导致原有股东持股比例下降，产生股权稀释成本。

机会成本

企业选择股权融资而放弃其他融资方式所丧失的机会收益。

交易成本

企业进行股权融资时需要支付的律师费、会计师费等中介机构费用。

控制权风险

企业通过股权融资可能导致原有股东持股比例下降，失去对公司的控制权。

法律风险

企业进行股权融资时可能涉及到的法律问题，如股权结构、股东权利义务等，需要遵守相关法律法规。

信息披露风险

企业进行股权融资时需要披露大量信息，包括财务状况、经营情况等，可能暴露商业机密。

经营风险

企业通过股权融资获得资金后，如果经营不善或市场环境变化导致亏损或破产。

05

CHAPTER

公司股权激励

激励核心员工

通过股权激励，使核心员工与公司形成利益共同体，提高员工的积极性和忠诚度。

留住人才

通过股权激励，给予核心员工一定的公司股权，使其在公司中拥有一定的所有权和决策权，从而增加员工的归属感和稳定性。

降低代理成本

通过股权激励，将公司经营成果与员工利益挂钩，降低代理成本，提高公司治理水平。

促进公司长期发展

通过股权激励，鼓励员工关注公司长期发展，降低短期行为，促进公司长期稳定发展。

股票期权

公司赠与员工一定数量的股票，但这些股票在一定期限内不能自由买卖，通常与员工的绩效表现相关。

限制性股票

虚拟股票

股票增值权

给予员工在未来一定期限内以特定价格购买公司股票的权利，从而享受股票价格上涨