入职职工雇佣合同5篇.docx

入职职工雇佣合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（职工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，未经甲方同意，乙方不得擅自更换岗位。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

3.乙方的工作地点为甲方公司所在地。如甲方因业务需要，需调整乙方工作地点，应提前告知乙方，并协商解决相关事宜。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，即每日工作8小时，每周工作5天，周六周日休息。

2.甲方因业务需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或给予调休补偿。

3.乙方享有国家及地方规定的法定节假日、婚假、产假等休息休假的权利。具体安排由甲方根据公司规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月_________元，甲方应按月足额发放。

2.甲方有权根据乙方的表现和业绩，对乙方进行奖励或处罚。具体奖惩措施由甲方根据公司规定执行。

3.乙方享有公司规定的各项福利待遇，如年终奖、过节费、生日蛋糕等。具体发放标准由甲方根据公司规定执行。

五、社会保险和住房公积金

1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴纳比例由双方按照国家及地方规定执行。

2.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳住房公积金。具体缴纳比例由双方按照国家及地方规定执行。

3.乙方享有社会保险和住房公积金的相应待遇，具体待遇由相关机构按规定执行。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方应对工作中涉及的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，未经甲方同意，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为一年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相关工作。具体期限由双方协商确定。

3.乙方违反必威体育官网网址义务或竞业限制约定的，应承担相应的法律责任。

七、违约责任及赔偿标准

1.甲方违反合同约定解除劳动合同的，应按规定支付经济补偿金。具体金额根据乙方在甲方的实际工作年限和月平均收入确定。

2.乙方违反合同约定解除劳动合同的，应按规定赔偿甲方的经济损失。具体金额根据乙方的违约行为和甲方因此遭受的损失确定。

3.双方因不可抗力等原因导致合同无法继续履行的，应友好协商解决相关事宜。如协商不成的，可依法向法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商补充，达成一致的补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

3.双方因履行合同发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向法院提起诉讼。在争议处理过程中，双方应继续履行合同中不涉及争议的其他部分。

篇2

甲方（雇主）：_________

乙方（职工）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本雇佣合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的岗位上工作，岗位名称为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为：每天工作_________小时，每周工作_________天。具体上下班时间按照甲方规定执行。

2.乙方享有以下休息休假的权利：每周至少休息一天；法定节假日休息；年假_________天；病假_________天；事假_________天。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：_________元/月。

2.乙方享有以下福利待遇：年终奖；过节费；生日礼物；健康检查；商业保险。

3.乙方的工作表现突出，将给予相应的奖励。

五、社会保险和福利

1.甲方将按照国