用人单位聘用合同范本7篇.docx

用人单位聘用合同范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（受聘人）：XXXX

性别：XXXX

出生日期：XXXX年XX月XX日

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方向甲方提供专业技术服务达成以下协议：

一、合同期限

本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满后，双方可以协商续签。

二、工作内容和职责

1.乙方同意接受甲方聘用，在甲方指定的部门从事XXXX工作。具体职责包括但不限于：XXXX

2.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行职责，完成工作任务。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

三、工作时间和地点

1.甲方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。具体工作时间和地点由甲方根据需要安排。

2.乙方应按时上下班，不得迟到、早退或旷工。如有特殊情况需请假，应提前告知甲方并获得批准。

四、薪酬和福利

1.乙方的薪酬由甲方按月支付，具体数额根据乙方的职务、工作表现及公司规定确定。

2.甲方提供完善的福利制度，包括但不限于：XXXX

3.乙方应依法纳税，甲方有权代扣代缴乙方的个人所得税。

五、必威体育官网网址条款

1.乙方应对甲方的商业机密、技术机密和其他必威体育官网网址信息严格必威体育官网网址，不得泄露或向外界传播。

2.乙方在离职后仍应遵守必威体育官网网址义务，不得利用在甲方获取的必威体育官网网址信息从事任何损害甲方利益的活动。

六、违约责任

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.乙方如有违反本合同约定或甲方规章制度的行为，甲方有权视情节轻重给予警告、罚款、解除合同等处理。

3.甲方如未按本合同约定支付乙方薪酬或提供福利，乙方有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商补充条款，补充条款与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

4.乙方在签订本合同时，应提供真实的身份证明和学历证明等相关资料，并保证资料的合法性和有效性。如因资料虚假或无效导致的一切法律后果，由乙方自行承担。

5.在合同执行过程中，如发生争议或纠纷，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。在争议解决期间，除涉及争议部分外，其他合同条款仍应继续履行。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（受聘人员）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、合同期限

甲乙双方选择以下第（二）项确定本合同期限。

（一）固定期限：从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，合同期限为_________年。

（二）无固定期限：从_________年_________月_________日起。

（三）以完成一定工作为期限：从_________年_________月_________日起至_________工作完成时止。

本合同试用期限为_________个月（或_________年）。自本合同生效之日起开始计算。

二、工作内容和工作地点

（一）甲方聘用乙方从事_________工作。乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

（二）甲方可依据工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位。乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方有权要求乙方赔偿由此给甲方造成的一切损失（包括直接损失和间接损失）。

（三）乙方的工作地点为甲方公司所在地。如甲方因工作需要，需乙方到外地工作，乙方必须服从甲方的安排，但甲方应按有关规定给予乙方相应的补助。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方安排乙方执行以下第（二）项的工作制度。

（二）执行定时工作制，每周工作_________天，每天工作_________小时。

（三）执行不定时工作制，每周工作天数和每天工作时间根据实际需要而定。

（四）执行综合计算工时工作制，平均每日工作时间不得超过_________小时，平均每周工作时间不得超过