奖励员工股份合同（2篇）.docx

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奖励员工股份合同

甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方愿意通过给予乙方公司股份，以奖励乙方在过去工作中的贡献和激励乙方更好地为公司发展服务，经双方协商一致，特订立本合同。

第一条股份分配

1.1甲方同意在本合同签订之日起，向乙方分配_____%的公司股份。

1.2乙方所分配的股份为公司普通股，享有与公司其他股东同等的权益。

第二条股份性质

2.1乙方所获得的股份为限制性股份，乙方需在公司连续工作满______年后，方可解除限制。

2.2在乙方解除限制前，如乙方离职、退休或因其他原因与公司解除劳动合同，乙方所持有的股份将自动作废。

第三条股份权益

3.1乙方所持有的股份享有以下权益：

（1）享有公司分红权益；

（2）享有公司股东大会的表决权；

（3）享有公司资产的分配权。

3.2乙方所持有的股份不享有以下权益：

（1）不得转让、赠与或抵押；

（2）不得要求公司回购。

第四条股份管理

4.1甲方设立股份管理账户，对乙方所持有的股份进行管理。

4.2乙方离职、退休或解除劳动合同后，甲方有权对乙方所持有的股份进行回购或调整。

第五条其他条款

5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

5.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公司）：____________________

签字（或盖章）：____________________

签字日期：____________________

乙方（员工）：____________________

签字（或盖章）：____________________

签字日期：____________________

奖励员工股份合同（二）

甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方奖励乙方股份事宜，达成以下合同：

第一条股份奖励条件

1.乙方须在本公司连续工作满____年；

2.乙方在岗位上表现突出，为公司创造了显著的经济效益；

3.乙方遵守公司规章制度，无违反公司纪律的行为。

第二条股份奖励数量及价格

1.甲方一次性奖励乙方____股，每股面值为人民币____元；

2.乙方按照甲方规定的价格购买股份，价格为每股人民币____元。

第三条股份权益

1.乙方自获得股份之日起，享有与甲方其他股东同等的权益；

2.乙方按照甲方规定参与公司利润分配；

3.乙方享有查阅公司财务报告、参加股东大会等股东权益。

第四条股份锁定及解除锁定

1.乙方所获股份自授予之日起，锁定____个月，期间不得转让、出售；

2.锁定期满后，乙方可以按照甲方规定办理股份转让手续。

第五条股份回购

1.在乙方离职、退休或因其他原因终止与甲方的劳动关系时，甲方有权按照约定的价格回购乙方所持股份；

2.乙方应在离职、退休或终止劳动关系后____个工作日内，将所持股份交还给甲方。

第六条违约责任

1.甲乙双方应严格履行本合同约定的义务，如一方违约，应承担违约责任；

2.乙方违反本合同规定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

第七条争议解决

1.本合同的签订、履行、终止及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决；

2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八条其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份；

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

签订日期：____________________