2024年劳务用工合同范本5篇.docx

2024年劳务用工合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务用工合同。

一、合同期限

本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事[具体工作岗位]工作。乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。

2.乙方的工作地点为[具体工作地点]。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行[具体工时制度]，乙方应按甲方规定的工作时间上下班。

2.乙方享有国家及甲方规定的休息日和节假日。

3.甲方因生产需要安排乙方加班的，应符合法律法规规定，并支付相应的加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为[具体工资数额]。工资支付时间应为每月的[具体支付日期]。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的各项福利待遇。

3.甲方有权根据市场情况和公司经营状况调整乙方的劳动报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应享受相应的社会保险待遇。

2.甲方应为乙方提供必要的工作条件和生活设施，保障乙方的身体健康和安全。

3.甲方应定期组织乙方的健康检查，并承担相关费用。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定，对甲方的商业机密和客户信息必威体育官网网址。

2.乙方不得将甲方的商业机密和客户信息泄露给第三方。如有违反，应承担相应的法律责任。

七、违约责任

1.甲方和乙方应本着诚实信用的原则履行合同。如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方的损失。

八、其他约定事项

1.甲方和乙方在本合同履行过程中发生争议的，应首先通过协商解决。协商不成的，可以通过调解、仲裁或诉讼等方式解决。

2.本合同未尽事宜，可由双方协商补充。协商补充的合同条款与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用人单位）：[公司名称]

法定代表人或授权代表（签字或盖章）：[签字或盖章]

日期：2024年5月10日

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

（签字或盖章）：[签字或盖章]

日期：2024年5月10日

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

#乙方（劳动者）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同终止日期：_________年_________月_________日

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作，具体岗位职责和要求如下：

-具体岗位职责：_________

-具体工作要求：_________

2.工作地点：甲方指定的工作地点，包括但不限于_________。

三、工作时间与薪酬

1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作_____天，每天工作_____小时。具体上下班时间根据甲方实际情况安排。

2.薪酬：乙方的薪酬标准为_____元/小时，试用期工资为_____元/小时。试用期为_____个月。试用期满后，根据工作表现调整工资。具体工资结构如下：

-基本工资：_____元/月

-绩效工资：_____元/月（根据工作表现发放）

-加班工资：按照国家法定标准支付加班费。

-福利补贴：包括_____元/月的通讯补贴和_____元/月的交通补贴。

四、保险与福利

1.社保：甲方将为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保费用由甲方承担。具体社保基数根据乙方工资和当地社保政策确定。

2.公积金：甲方将为乙方缴纳住房公积金，缴存