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专业人才输送协议8篇.docx

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专业人才输送协议8篇

篇1

甲方(输送方):____________________

乙方(接收方):____________________

鉴于甲方在人才储备与培养方面的优势,乙方对专业人才的渴求,双方经过友好协商,就甲方为乙方输送专业人才事宜达成如下协议:

一、协议目的

双方本着互惠互利、长期合作的原则,共同促进人才交流与合作,实现人才培养与输送的有机结合,满足乙方对专业人才的需求。

二、输送范围及要求

1.甲方根据乙方的需求,为乙方输送专业领域内的优秀人才。

2.输送人才应符合乙方所招聘岗位的职位要求,具备相应的专业知识、技能和经验。

3.甲方负责人才的推荐与推荐理由的撰写,并协助乙方进行面试和评估。

三、合作期限

本协议自双方签署之日起生效,有效期为____年。期满后,经双方协商一致,可续签本协议。

四、双方职责与义务

1.甲方职责与义务:

(1)负责人才的推荐与推荐理由的撰写,确保推荐人才的真实性与可靠性。

(2)协助乙方进行面试和评估,确保输送人才的质量。

(3)对输送人才进行必要的背景调查,确保其符合乙方的要求。

(4)根据乙方的反馈,对不符合要求的输送人才进行替换或调整。

2.乙方职责与义务:

(1)向甲方提供详细的岗位需求及任职要求,确保甲方了解乙方的需求。

(2)对甲方推荐的的人才进行面试和评估,并及时向甲方反馈评估结果。

(3)为输送人才提供良好的工作环境和发展空间。

(4)对表现优秀的输送人才,给予相应的奖励和晋升机会。

(5)尊重甲方的知识产权,对甲方提供的资料和信息予以必威体育官网网址。

五、必威体育官网网址条款

1.双方应保守对方的商业秘密和机密信息,未经对方许可,不得将相关信息泄露给第三方。

2.本协议的必威体育官网网址条款不因协议终止或结束而失效。

六、违约责任

1.如因一方违反本协议约定,导致协议无法继续履行,另一方有权要求违约方承担违约责任。

2.违约方应当赔偿守约方因此遭受的实际损失。

七、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他事项

1.本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3.本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

甲方(输送方):____________________(盖章)

日期:____________________

乙方(接收方):____________________(盖章)

日期:____________________

篇2

甲方(输送方):__________

乙方(接收方):__________

鉴于甲方拥有广泛的人才资源,乙方有专业人才需求,双方在平等、自愿、互利的基础上,根据中华人民共和国有关法律法规的规定,就甲方为乙方输送专业人才事宜达成如下协议:

一、协议目的

甲方根据乙方的需求,为乙方输送符合其需求的专业人才,以支持乙方业务发展,提高乙方人才竞争力。

二、输送人才范围及条件

1.甲方负责为乙方输送具备相关专业背景、技能和经验的人才。

2.输送人才应具备良好的职业道德、敬业精神,遵守国家法律法规和乙方的规章制度。

3.输送人才应如实提供个人信息、教育背景、工作经历等资料。

三、输送程序

1.乙方提出人才需求及要求,甲方进行匹配并推荐合适人选。

2.双方对推荐人选进行面试和考察,确定最终人选。

3.签订三方协议(包括本协议、劳动合同及其他相关协议),正式确立输送关系。

4.甲方负责办理相关手续,并协助人才顺利入职乙方。

四、合作期限

本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。期满后,如双方有意续签,可协商续签事宜。

五、双方责任与义务

1.甲方责任与义务

(1)根据乙方需求,为乙方推荐合适人选。

(2)对推荐人选进行初步面试和评估。

(3)协助人才办理入职手续,确保人才顺利入职。

(4)对输送人才进行跟踪管理,确保其适应乙方工作环境。

2.乙方责任与义务

(1)向甲方提供人才需求及要求。

(2)对推荐人选进行面试和考察,确定最终人选。

(3)及时与甲方沟通人才表现情况,共同做好人才管理工作。

(4)遵守本协议约定的各项条款,保障人才的合法权益。

六、必威体育官网网址

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