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市直单位2025年党建工作要点
2025年理论学习中心组学习计划
市直单位2025年党建工作要点
2025年,作为“十四五”规划的圆满收官之年以及“十五五”规划的精心谋划与布局之年,我们深刻认识到,扎实有效地推进党建工作对于汇聚发展之磅礴力量、促进各项事业全面进步具有不可替代的重要作用。现特制定本年度党建工作要点如下:
=1\*CHINESENUM3一、强化思想政治引领,不断提升党员政治素养
(=1\*CHINESENUM3一)加强理论学习机制
制定详细的党委(党组)理论学习中心组学习计划,2025年每月至少开展X次集中学习研讨,深入学习党的创新理论。督促各党支部落实“三会一课”制度,定期组织党员学习,确保党员全年学习时长达标。构建线上学习平台,推送各类政治理论学习资料,每周至少进行X次更新。举办学习心得分享会,每季度至少组织一次,以促进党员间相互交流学习体会。
(=2\*CHINESENUM3二)深化主题教育活动
紧密围绕关键时间节点和重大战略决策,组织开展不少于X次的主题教育活动,包括专题党课、主题党日等。并且结合实际工作,精心设计主题教育实践环节,引导党员在实践中深化对理论的理解。邀请党校专家、先进模范等进行主题教育宣讲,确保全年不少于X次,以增强教育的感染力。定期对主题教育活动成效进行总结评估,及时优化活动内容与形式。
(=3\*CHINESENUM3三)强化意识形态工作
每季度定期举行一次意识形态工作专题会议,深入分析和研判本单位内部意识形态领域的形势。进一步加强对单位官方网站、官方微信公众号、宣传栏等宣传阵地的管理力度,严格执行内容审核制度。组织党员干部参加意识形态专题培训,确保全年不少于X次,以提高应对意识形态风险的能力。积极引导党员在网络空间传播正能量,规范网络言行,发挥正向引领作用。
(=4\*CHINESENUM3四)开展政治忠诚教育
2025年将通过参观红色革命遗址、观看红色影片等多种形式,全年组织不少于X次的政治忠诚教育活动,激发党员的爱国爱党情怀。开展党员政治表态、重温入党誓词等活动,强化党员的政治身份认同,每半年至少进行X次。深入挖掘单位内部政治坚定、表现突出的党员事迹,进行广泛宣传,树立榜样标杆。建立党员政治表现档案,详细记录党员在重大政治任务、关键时刻的表现情况。
=2\*CHINESENUM3二、创新党建工作方式,激发党组织的活力
(=1\*CHINESENUM3一)探索党建活动新形式
运用现代科技手段,创新开展线上党建知识竞赛、云参观红色教育基地等活动,确保每季度至少举办X次。依托本地特色文化资源,开展沉浸式党建体验活动,如情景党课、红色剧本杀等,确保全年不少于X次。激励党员自主策划、积极参与党建活动,提升党员的主体意识,确保每月至少推出X个党员主导的小型活动。加强与其他单位党组织的联合党建活动,促进交流学习,确保每年至少开展X次跨单位共建活动。
(=2\*CHINESENUM3二)运用新媒体助力党建
构建单位专属的党建新媒体平台,全面整合党建资讯、学习资料、活动预告等多元化功能,定期进行内容更新。通过短视频、动漫等创新形式,精心制作生动有趣的党建宣传作品,确保每周至少发布X条,以提升党建工作的吸引力。同时,设立党员风采展示板块,激励党员积极分享工作生活中的正能量瞬间,进一步增强党员的荣誉感。
(=3\*CHINESENUM3三)建立党建工作激励机制
设立党建创新奖项,对在党建工作方式创新、活动策划等方面表现突出的党支部或党员个人进行表彰奖励,每年评选X次。对积极参与党建创新工作、提出有效建议的党员给予适当的物质或精神激励。同时,将党建创新工作纳入党支部和党员的考核评价体系,以激发各党组织和党员主动探索创新的动力。定期举办党建创新经验分享会,推广优秀做法和典型案例,以促进全体党组织和党员素质的整体提升。
=3\*CHINESENUM3三、深化党建与业务融合,推动单位高质量发展进程
(=1\*CHINESENUM3一)完善融合机制建设
构建党建工作与业务工作同步部署、同步落实、同步考核的制度体系,明确融合的具体要求和责任分工。拟定党建引领业务发展的专项规划,紧密围绕中心工作,明确2025年度党建与业务融合的重点项目和目标任务。定期组织党建与业务融合工作推进会议,确保每季度至少召开X次,及时解决融合过程中出现的问题,建立党建与业务融合成效评估机制,以业务指标完成情况、党员先锋模范作用发挥等为主要依据进行综合评价。
(=2\*CHINESENUM3二)找准融合切入点
围绕重点业务工作,开展党员先锋岗、
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