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演讲人:日期:管理领导理论
contents目录领导权变理论主要模式领导权变理论概述领导效果影响因素分析基于情境的领导方式选择策略管理实践中应用案例分享管理领导理论发展趋势展望020103040506
01领导权变理论概述
领导权变理论亦称“领导情境理论”,认为领导是领导者、被领导者及其环境因素相互作用的动态过程,领导有效性是领导者、被领导者、环境的函数。定义领导权变理论强调领导方式的多样性和灵活性,认为不存在一种绝对的最佳的领导方式,领导方式需根据具体情境和环境进行调整。特点定义与特点
形成背景领导权变理论是在对传统领导理论进行批判和反思的基础上逐渐形成的,它试图克服传统领导理论的局限性和片
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