2025年度货运司机劳动合同模板（含试用期）.docx

2025年度货运司机劳动合同模板（含试用期）

甲方（雇主）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（雇员）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、劳动合同描述

1.工作内容

乙方应在甲方处担任货运司机，负责甲方货物的运输工作。

乙方应遵守甲方的工作安排，按照甲方的要求完成运输任务。

2.工作时间与地点

乙方的工作时间为每周工作______天，每天工作______小时。

乙方的工作地点为甲方指定的运输路线和目的地。

二、劳动报酬与福利

1.工资待遇

乙方的基本工资为每月______元，根据工作表现和业绩，甲方有权对乙方的基本工资进行调整。

乙方完成工作任务后，甲方将根据合同约定支付乙方运输费用。

2.福利待遇

甲方将为乙方提供养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险。

甲方将根据国家规定和公司政策为乙方提供带薪年假、病假等福利。

三、试用期

1.试用期限

乙方在甲方处的试用期为______个月。

试用期内，甲方有权根据乙方的表现和适应情况决定是否正式录用乙方。

2.试用期工资

试用期内，乙方的基本工资为每月______元。

四、合同解除与终止

1.合同解除

任何一方在合同期限内均有权提前______天书面通知对方解除合同。

乙方在试用期内解除合同，需提前______天书面通知甲方。

2.合同终止

（1）合同约定的期限届满；

（2）乙方退休、死亡或丧失劳动能力；

（3）甲方依法宣告破产或被吊销营业执照；

（4）双方协商一致解除合同。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照规定的时间、质量和标准完成运输任务。

有权根据运输工作需要调整乙方的工作任务和路线，但应保证乙方的合法权益。

义务：

为乙方提供必要的交通工具、设备和工作条件。

保障乙方的劳动安全和健康，提供必要的劳动保护措施。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利。

有权在合法权益受到侵害时，向甲方提出申诉或请求调整。

义务：

按照甲方的要求完成运输任务，确保运输安全。

遵守交通规则和公司规章制度，维护公司形象。

六、劳动纪律与考勤

1.劳动纪律

乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度，服从甲方管理。

乙方应保持工作场所的整洁和秩序，不得擅离职守或从事与工作无关的活动。

2.考勤

乙方应按照甲方规定的时间上班、下班，不得迟到、早退或旷工。

甲方将根据乙方的考勤记录计算工资和福利。

七、合同解除与终止

1.合同解除

任何一方在合同期限内均有权提前______天书面通知对方解除合同。

乙方在试用期内解除合同，需提前______天书面通知甲方。

2.合同终止

（1）合同约定的期限届满；

（2）乙方退休、死亡或丧失劳动能力；

（3）甲方依法宣告破产或被吊销营业执照；

（4）双方协商一致解除合同。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

如协商不成，任何一方均可向劳动合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、合同的变更与解除

1.变更

本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。

2.解除

除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。

十一、争议解决

1.协商

本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交劳动合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、必威体育官网网址条款

1.必威体育官网网址内容

双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于运输路线、工作安排等）予以必威体育官网网址。

2.必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后