培训劳务合同范本7篇.docx

培训劳务合同范本7篇

篇1

甲方（培训机构）：__________________

乙方（劳务人员）：__________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方提供培训服务，乙方接受培训并从事相关劳务事项达成如下协议：

一、合同目的

甲乙双方通过本次培训劳务合同的签订，旨在明确双方权益，规范双方行为，确保培训质量，促进双方共同发展。

二、培训内容

甲方根据乙方需求及市场情况，提供以下培训内容：__________________。

三、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

四、劳务费用及支付方式

1.劳务费用：乙方应支付的劳务费用为人民币______元。

2.支付方式：乙方应于合同签订后____日内支付劳务费用的____%作为预付款，培训结束后支付剩余款项。

3.甲方在收到乙方支付的劳务费用后，应向乙方提供正规的发票。

五、双方权利义务

1.甲方权利义务：

（1）按照合同约定提供培训内容；

（2）确保培训质量，达到培训目标；

（3）对乙方进行培训过程中的表现进行评估；

（4）根据乙方表现，提出改进意见。

2.乙方权利义务：

（1）按照合同约定支付劳务费用；

（2）遵守培训纪律，认真学习；

（3）完成培训任务，达到培训目标；

（4）在培训期间，遵守甲方的相关规定。

六、违约责任

1.若甲方未按照合同约定提供培训内容或提供的培训内容不符合约定，乙方有权要求甲方退还已支付的劳务费用并赔偿损失。

2.若乙方未按照合同约定支付劳务费用，甲方有权终止培训，并要求乙方支付剩余款项及违约金。

3.若甲乙双方因履行本合同发生争议，应当友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、必威体育官网网址条款

1.甲乙双方应对涉及本合同的商业机密、技术秘密等信息予以必威体育官网网址。

2.未经对方许可，任何一方不得向第三方泄露本合同的条款和内容。

八、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

九、争议解决方式：若因本合同引起的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、法律适用：本合同的订立、效力、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。

甲方（培训机构）：__________________（盖章）

法定代表人/授权代表（签字）：__________________

日期：____年____月____日

篇2

甲方（培训单位）：___________________

地址：___________________

联系方式：___________________

乙方（劳务人员）：___________________

地址：___________________

联系方式：___________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方提供培训服务，乙方接受培训并从事相关劳务事项达成如下协议：

一、合同背景及目的

甲方是一家专业从事各类职业技能培训的公司，拥有专业的师资队伍和完善的教学设施，致力于为社会培养高素质、高技能的人才。乙方自愿接受甲方的培训服务，并从事相关劳务工作。为明确双方权益，特订立本合同。

二、培训内容

1.培训内容：___________________（具体培训内容详见附件）。

2.培训期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

3.培训地点：___________________。

三、劳务事项

1.乙方在培训期间需遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方需按照甲方的要求完成指定的劳务任务。

3.劳务期间，乙方应保护甲方的财产和设备，如因乙方原因造成损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

4.培训结束后，乙方应按照甲方的要求参与相关考核，并取得相应的证书。

四、费用及支付方式

1.培训费用：乙方需支付甲方培训费用人民币______元。

2.支付方式：合同签订后，乙方应在______日内支