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安全生产合同集合

合同编号：__________

甲方（单位名称）：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（单位名称）：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

一、总则

1.合同背景

为了加强安全生产管理，保障员工的生命财产安全，根据国家相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经协商一致，签订本安全生产合同。

2.合同目的

本合同的目的是明确甲乙双方在安全生产方面的权利和义务，保证生产经营活动的安全进行，防止和减少安全的发生。

3.适用范围

本合同适用于甲乙双方在生产经营活动中的安全生产管理。

二、安全生产目标

1.总体目标

甲乙双方共同努力，实现生产经营活动中的零、零伤亡目标，保证生产经营活动的安全、稳定、可持续发展。

2.具体目标

（1）杜绝重大伤亡，重伤发生率控制在[具体数值]以下。

（2）减少一般的发生，轻伤发生率控制在[具体数值]以下。

（3）建立健全安全生产管理体系，保证安全生产各项制度得到有效执行。

（4）加强员工安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能，培训合格率达到[具体数值]以上。

三、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

（1）甲方有权对乙方的安全生产工作进行监督、检查和指导，提出整改意见和建议。

（2）甲方有权要求乙方提供安全生产相关的资料和信息。

（3）甲方有义务为乙方提供必要的安全生产条件和支持，包括但不限于提供安全生产设施、设备和防护用品等。

（4）甲方有义务组织制定和实施安全生产规章制度、操作规程和应急预案，并对乙方进行培训和指导。

（5）甲方有义务及时报告和处理安全生产，按照规定进行调查和处理，采取措施防止扩大，并对责任进行追究。

2.乙方权利与义务

（1）乙方有权了解甲方的安全生产规章制度和操作规程，提出合理的建议和意见。

（2）乙方有权拒绝甲方违章指挥和强令冒险作业。

（3）乙方有义务遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，服从甲方的安全生产管理。

（4）乙方有义务接受甲方的安全教育培训，提高自身的安全意识和操作技能。

（5）乙方有义务对本单位的安全生产工作进行自查自纠，及时发觉和消除安全隐患。

（6）乙方有义务及时报告和处理本单位的安全生产，按照规定进行调查和处理，采取措施防止扩大，并对责任进行追究。

四、安全生产管理机构与人员

1.安全生产管理机构设置

（1）甲乙双方应分别设立安全生产管理机构，负责本单位的安全生产管理工作。

（2）安全生产管理机构应配备足够的专职安全生产管理人员，保证安全生产工作的顺利开展。

2.安全生产管理人员配备

（1）甲方应按照国家相关规定和本单位的实际情况，配备足够的专职安全生产管理人员。

（2）乙方应按照国家相关规定和本单位的实际情况，配备足够的专职或兼职安全生产管理人员。

（3）安全生产管理人员应具备相应的安全生产知识和管理能力，经培训考核合格后，方可上岗。

五、安全生产规章制度

1.安全生产规章制度的制定

（1）甲乙双方应根据国家相关法律法规和本单位的实际情况，制定完善的安全生产规章制度。

（2）安全生产规章制度应包括安全生产责任制、安全生产操作规程、安全检查制度、安全教育培训制度、安全投入保障制度、隐患排查治理制度、应急救援制度等。

2.安全生产规章制度的执行

（1）甲乙双方应加强对安全生产规章制度的宣传和培训，保证员工熟悉和掌握相关内容。

（2）甲乙双方应严格执行安全生产规章制度，对违反规章制度的行为进行严肃处理。

（3）甲乙双方应定期对安全生产规章制度进行评估和修订，保证其有效性和适用性。

六、安全教育培训

1.安全教育培训计划

（1）甲乙双方应根据本单位的实际情况和安全生产需要，制定年度安全教育培训计划。

（2）安全教育培训计划应包括培训内容、培训对象、培训时间、培训地点和培训方式等。

2.安全教育培训内容

（1）国家相关法律法规和政策。

（2）安全生产基本知识和技能。

（3）本单位的安全生产规章制度和操作规程。

（4）安全案例分析和警示教育。

（5）应急救援知识和技能。

3.安全教育培训记录

（1）甲乙双方应建立健全安全教育培训档案，如实记录员工参加安全教育培训的情况。

（2）安全教育培训记录应包括培训时间、培训内容、培训对象、培训教师、考核结果等。

七、安全投入

1.安全投入的范围

（1）安全设施、设备的购置和维护。

（2）安全防护用品的购置和发放。

（3）安全教育培训费用。

（4）