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新版事业单位聘用合同书范本8篇
篇1
甲方(聘用单位):__________________
乙方(受聘人员):__________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事事业单位相关工作事宜,经友好协商,达成以下协议:
一、聘用范围及岗位
甲方聘用乙方从事甲方所规定的事业单位岗位工作。具体岗位名称、职责及工作地点等详见本合同附件。
二、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月。
三、工作内容及要求
乙方应按照甲方的要求,履行以下职责:
1.严格遵守国家法律法规、政策和甲方的规章制度;
2.服从甲方的管理,按照甲方的工作需要,履行岗位工作职责;
3.按时完成甲方规定的各项工作任务,并接受甲方的考核。
四、薪酬及福利待遇
1.乙方在聘用期间的薪酬按照甲方的薪酬制度执行;
2.甲方按照国家法律法规和甲方的规定为乙方缴纳社会保险;
3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
五、工作时间和休息休假
1.乙方应按照甲方的规定,遵守工作时间制度;
2.乙方有权享受国家法定的休息休假;
3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按照国家的规定支付加班工资或安排补休。
六、培训和继续教育
1.甲方有权根据工作需要,安排乙方参加培训或继续教育;
2.乙方应当积极参加培训,提高专业技能和知识水平;
3.培训费用由甲方承担。
七、必威体育官网网址义务
乙方在聘用期间及聘用结束后,均应对甲方的商业机密、技术秘密、个人信息等予以必威体育官网网址,不得泄露或非法使用。
八、违约责任
如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任,并支付违约金。违约金的具体数额及支付方式由双方协商确定。
九、合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同;
2.甲方或乙方可以依照法律的规定解除本合同;
3.本合同期满或双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
十、其他事项
1.本合同的附件为本合同不可分割的一部分,具有与本合同相同的法律效力;
2.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商解决;
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):__________________乙方(签字):__________________
法定代表人(签字):______________身份证号:______________________
联系方式:______________________联系方式:______________________
日期:____年____月____日 日期:____年____月____日附件:岗位说明书及相关工作制度等文件资料(详见附页)??以上仅为一份事业单位聘用合同书范本的基本内容,实际合同内容应根据具体情况进行调整和完善。在撰写合同时,应注意遵循相关法律法规和政策规定,确保合同的合法性和有效性。同时,合同内容应清晰明确,避免出现模糊不清的条款,以免引起不必要的争议。为确保合同的完整性和美观性,应注意格式和排版的要求。
篇2
甲方(聘用单位):__________________
乙方(受聘人员):__________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚实信用的原则,就甲方向乙方提供聘用岗位事宜,经过友好协商,达成如下协议:
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘用乙方从事的岗位为:__________________。具体工作内容包括但不限于_____________________________。乙方应对其所从事的工作具有扎实的理论基础和实际操作能力。同时,甲方可根据实际需要调整乙方的岗位及工作内容。
二、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满后,根据双方意愿和实际情况可续签合同。
三、薪酬待遇
甲方按照国家的有关规定和单位内部的薪酬制度,根据乙方的工作岗位和工作表现,确定乙方的薪酬结构和待遇水平。乙方的薪酬包括但不限于基本工资、奖金、津贴和补贴等。具体薪酬标准和支付方式由双方另行约定。
四、岗位职责与考核
1.乙方应严格遵守甲方的规章制度,履行所担任岗位的职责,按时完成工作任务。
2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进
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