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销售提成协议书word模板范文

合同编号：__________

甲方（公司名称）：

法定代表人：

地址：

联系方式：

乙方（销售人员姓名）：

身份证号码：

地址：

联系方式：

一、引言

1.协议背景

本销售提成协议书（以下简称“本协议”）由甲方和乙方于[具体日期]签订。甲方是一家从事[业务范围]的公司，乙方是甲方的销售人员。为了激励乙方积极开展销售工作，提高销售业绩，双方经友好协商，达成如下协议。

2.协议目的

本协议的目的是明确双方在销售提成方面的权利和义务，规范销售提成的计算、支付等事项，以实现双方的共同利益。

二、定义与解释

1.相关术语定义

（1）“销售业绩”指乙方在一定时期内销售甲方产品或服务所取得的收入总额。

（2）“提成基数”指用于计算销售提成的基础金额，通常为销售业绩扣除相关费用后的净额。

（3）“提成比例”指根据销售业绩的不同档次，乙方所获得的提成占提成基数的百分比。

2.解释规则

（1）本协议中的标题仅为方便阅读而设，不应影响对本协议条款的理解和解释。

（2）本协议中的条款如有歧义，应按照通常的理解进行解释。如仍有歧义，双方应通过友好协商解决。

三、销售提成的计算方式

1.提成基数的确定

（1）提成基数为乙方的销售业绩扣除以下费用后的净额：

甲方为销售该产品或服务所支付的成本，包括但不限于原材料采购成本、生产成本、运输成本等。

因销售该产品或服务而产生的税费，如增值税、所得税等。

其他经双方协商一致可以扣除的费用。

（2）乙方应在每月的[具体日期]前，向甲方提交上月的销售业绩报告，包括销售合同、发票等相关凭证。甲方应在收到报告后的[具体日期]内进行审核，并确定提成基数。

2.提成比例的设定

（1）提成比例根据乙方的销售业绩进行分段设定，具体如下：

当销售业绩在[具体金额区间1]以内时，提成比例为[具体百分比1]。

当销售业绩在[具体金额区间2]以内时，提成比例为[具体百分比2]。

当销售业绩在[具体金额区间3]及以上时，提成比例为[具体百分比3]。

（2）甲方有权根据市场情况、公司经营状况等因素，对提成比例进行调整。但甲方应提前[具体日期]通知乙方，乙方有权在通知后的[具体日期]内提出异议。如双方无法达成一致，本协议自动解除。

四、销售业绩的认定

1.业绩的计算标准

（1）销售业绩以乙方与客户签订的销售合同金额为准。如销售合同中涉及到退货、换货等情况，应在计算销售业绩时予以扣除。

（2）对于乙方通过促销活动、折扣等方式实现的销售，应以扣除促销费用、折扣后的实际收入作为销售业绩。

（3）乙方应保证销售业绩的真实性和准确性，如发觉乙方虚报销售业绩，甲方有权扣除虚报部分的提成，并按照虚报金额的[具体百分比]向乙方收取违约金。

2.业绩的确认流程

（1）乙方应在销售合同签订后的[具体日期]内，将销售合同复印件提交给甲方。甲方应在收到复印件后的[具体日期]内进行审核，并确认销售业绩。

（2）如甲方对乙方提交的销售合同有异议，应在审核后的[具体日期]内提出，双方应通过友好协商解决。如协商不成，可按照本协议第十一章的争议解决方式处理。

五、提成的支付时间与方式

1.支付时间安排

（1）甲方应在每月的[具体日期]前，支付乙方上月的销售提成。如遇节假日或特殊情况，支付时间可适当顺延，但应提前通知乙方。

（2）如乙方的销售提成金额超过[具体金额]，甲方应在确认销售业绩后的[具体日期]内，支付乙方提成金额的[具体百分比]，剩余部分在每月的[具体日期]前分期支付。

2.支付方式选择

（1）甲方应将乙方的销售提成支付至乙方指定的银行账户。乙方应在本协议签订后的[具体日期]内，向甲方提供银行账户信息。

（2）如乙方需要变更银行账户信息，应提前[具体日期]书面通知甲方，经甲方确认后生效。

六、销售目标与任务

1.年度销售目标设定

（1）甲方根据市场情况和公司发展战略，为乙方设定年度销售目标。年度销售目标为[具体金额]。

（2）乙方应努力完成年度销售目标，如乙方未能完成年度销售目标，甲方有权根据实际完成情况调整乙方的提成比例。调整后的提成比例应在次年的[具体日期]起生效。

2.季度销售任务分解

（1）为了保证年度销售目标的实现，甲方将年度销售目标分解为季度销售任务。季度销售任务如下：

第一季度销售任务为年度销售目标的[具体百分比1]。

第二季度销售任务为年度销售目标的[具体百分比2]。

第三季度销售任务为年度销售目标的[具体百分比3]。

第四季度销售任务为年度销售目标的[具体百分比4]。

（2）乙方应按照季度销售任务的要求，制定销售计划，并积极开展销售工作。如乙方未能完成季度销售任务，甲方有权根据实际完成情况对乙方进行警告、罚款等处理。罚款金额为未完成任务部分的[具体百分比]