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科研岗位劳动合同样本7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

乙方（员工）：_________，性别：_________，身份证号码：_________，地址：_________，联系方式：_________。

鉴于：甲方需要招聘科研岗位人员，乙方具备相关学历和工作经验，愿意加入甲方团队。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，为期_________个月。

2.正式聘用期：自试用期满之日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.工作内容：乙方将在甲方的科研部门从事_________工作。

2.工作地点：工作地点位于_____________。

三、工作时间和休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。具体上下班时间根据部门安排而定。

2.休假：乙方享有国家法定假期，包括年假、五一、国庆等假期。具体休假安排根据部门安排而定。

四、工资待遇和福利

1.工资待遇：乙方的月薪为人民币________元，试用期工资为人民币________元。

2.福利：乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），具体缴费比例根据国家规定和公司政策执行。此外，乙方还可享受甲方提供的员工福利，如年终奖、带薪病假等。

五、培训和提升

1.培训：甲方将提供必要的岗前培训，确保乙方具备岗位所需的基本技能和知识。

2.提升：甲方将根据乙方的表现和潜力，提供职位晋升和技能提升的机会。

六、必威体育官网网址义务

乙方在甲方工作期间，需严格遵守必威体育官网网址义务，对甲方的商业机密、技术资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址。乙方不得擅自泄露或利用必威体育官网网址信息谋取个人或他人利益。

七、违约责任

1.甲方违约：甲方如有违反劳动合同的行为，需承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.乙方违约：乙方如有违反劳动合同的行为，需承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体违约责任根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

八、其他事项

1.合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.合同修改：如需修改本合同，双方需协商一致，并签订书面协议。

3.争议解决：如双方发生争议，应首先通过协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：[公司名称]

公司地址：[公司地址]

联系电话：[联系电话]

#乙方（员工）：

姓名：[姓名]

性别：[性别]

学历：[学历]

专业：[专业]

联系电话：[联系电话]

劳动合同签订条款

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方自愿签订本劳动合同，共同遵守本合同各项条款。

#一、合同期限

1.试用期：本合同自签订之日起，试用期为XX个月。试用期内，双方可随时协商解除合同。

2.正式聘用期：试用期满后，双方同意按照《中华人民共和国劳动法》的规定，签订正式聘用期合同。正式聘用期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

#二、工作内容与地点

1.岗位：乙方在甲方担任科研岗位，具体职责包括但不限于参与科研项目、进行科研实验、撰写科研报告等。

2.工作地点：乙方的工作地点主要在甲方的科研实验室，甲方有权根据科研需要调整乙方的具体工作地点。

#三、工作时间与休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每天工作XX小时，每周工作XX天。甲方因科研需要安排加班时，应按规定支付加班工资或调休。

2.休息休假：乙方享有国家法定假期和甲方规定的年假、病假等休假权利。