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大学劳动合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲方根据国家有关法律法规，依法设立并具有独立法人资格，从事__________业务，乙方具有完全民事行为能力，愿意受雇于甲方，从事__________岗位工作，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，经双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事__________岗位工作，具体工作内容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方的工作地点为：__________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________元，按月支付。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予乙方相应的奖金和津贴。

六、社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方根据国家有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方各项规章制度。

2.乙方应爱护甲方财产，不得损害甲方利益。

3.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。

八、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（2）未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）未及时足额支付劳动报酬的；

（4）未依法解除或者终止劳动合同，违法扣留劳动者工资的。

九、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关证书复印件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同主体：

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方）：__________

鉴于甲方根据国家有关法律法规，依法设立并具有独立法人资格，从事__________业务，乙方具有完全民事行为能力，愿意受雇于甲方，通过丙方提供的人力资源服务，从事__________岗位工作，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，丙方作为第三方，就建立劳动关系事宜，达成如下协议：

一、丙方责任

1.丙方负责乙方在甲方的工作派遣，并确保乙方具备从事__________岗位工作的资格和能力。

2.丙方对乙方的背景调查、资格审查和培训等环节负责，确保乙方符合甲方的要求。

3.丙方应遵守国家有关法律法规，履行其在合同中的义务。

二、甲方的权益

1.甲方有权要求丙方提供乙方的背景资料、学历证明、工作经历等相关信息。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并有权根据评估结果调整乙方的薪酬和岗位。

3.甲方有权在乙方工作期间，对乙方的行为进行监督，确保其符合甲方的工作标准和要求。

三、甲方的权利

1.甲方有权单方面解除合同，如乙方出现以下情况：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的；

（4）丙