学校后勤人员聘用合同（标准版）7篇.docx

学校后勤人员聘用合同（标准版）7篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXX学校

乙方（受聘人员）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、合同期限

甲乙双方选择以下第（一）项确定本合同期限。

（一）固定期限：从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方的权利和义务自行终止。

（二）无固定期限：从XXXX年XX月XX日起。合同期满，双方的权利和义务自行终止。

（三）以完成一定工作为期限：从XXXX年XX月XX日起至XXXX工作完成时止。合同期满，双方的权利和义务自行终止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意按甲方工作需要，在学校后勤岗位工作，完成该岗位所承担的各项工作任务。

（二）乙方的工作地点为甲方学校。

三、工作时间和休息休假

（一）甲乙双方选择以下第（二）项来确定乙方的工作时间。

1.定时工作制：平均每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

2.不定时工作制：平均每日工作时间应根据需要安排，累计每周工作时间不超过法定标准工作时间。

（二）乙方享受法定的休息、休假权利。如因特殊原因需要延长工作时间的，甲方应当依照相关法律规定支付加班加点工资或安排补休。

四、劳动保护和劳动条件

（一）甲方应当为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境，提供必要的劳动保护用品，并保障乙方获得必要的劳动保护措施。

（二）甲方应当建立健全安全生产和防火、防盗等规章制度，并对乙方进行必要的培训。

（三）甲方应当按照有关规定对女职工实行特殊保护。

五、劳动报酬和社会保险

（一）甲方应当依据法律法规及政策规定，为乙方按时足额支付劳动报酬。劳动报酬的具体数额及支付方式按照甲方制定的相关薪酬制度执行。

（二）甲方应当为乙方办理社会保险手续，并按照有关规定缴纳社会保险费用。社会保险的具体项目及缴纳比例按照甲方制定的相关制度执行。

（三）乙方在劳动合同解除或终止后，甲方应当按照有关规定为乙方办理社会保险关系转移手续。

六、劳动纪律和劳动合约的解除、终止

（一）乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导和管理，按时完成工作任务。

（二）在合同期内，甲乙双方可以变更或解除劳动合同。但变更或解除时，应当遵循法律法规及政策规定，并遵循平等自愿、协商一致的原则。

（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

2.无故旷工或者逾期不归的；

3.酗酒闹事、打架斗殴影响学校正常教学秩序的；

4.私自挪用公款的；

5.营私舞弊或贪污受贿的；

6.道德败坏或有其他不法行为的；

7.故意不完成工作任务，给学校造成严重损失的；

8.因健康状况不能胜任工作的。

（四）有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

1.甲方未按时支付劳动报酬的；

2.甲方未按照规定缴纳社会保险费用的；

3.经国家有关部门确认，甲方的工作环境恶劣，严重危害乙方人身安全和身体健康的；

4.因健康状况不能胜任工作的。

（五）在合同期内，甲方要求乙方离职的，应当提前30日以书面形式通知乙方，并按照国家有关规定给予经济补偿。乙方要求离职的，应当提前30日以书面形式通知甲方，并办理好相关离职手续。

（六）有下列情形之一的，劳动合同自行解除：

1.甲方被撤销、解散的；

2.乙方死亡或被宣告失踪的；

3.法律、法规规定的其他情形。

篇2

甲方（聘用单位）：XX学校

乙方（受聘人）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及学校有关劳动人事管理规定，为明确双方权利义务关系，双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在甲方从事XX工作。

2.乙方工作期间应严格遵守甲方的各项规章和本岗位的《岗位职责》。

3.乙方工作期间应爱护甲方的财物，遵守甲方的财务制度，严禁贪污和侵占甲方财物。

4.乙方应服从甲方的工作安排，在甲方需要的情况下，必须无条件服从甲方的安排。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方试用期满后，甲方根据学校的工资制度及本岗位的《岗位职责》给予乙方相应的工资待遇，标准为XX元/月。

2.乙方试用期满