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签入职合同的范例6篇

篇1

新员工入职合同

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本入职合同。

一、合同期限

1.合同期限：本合同的试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。试用期满后，根据双方意愿，可签订正式劳动合同。

二、工作内容和地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在_____岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，并按时、按质、按量完成工作任务。

2.乙方的工作地点为_____。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_____天工作制，每天工作_____小时。具体工作时间安排为：_____。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体假期安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为_____元/月。甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠。

2.乙方在试用期内的工资为_____元/月。试用期满后，根据工作表现和能力，工资可相应调整。

3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。具体缴纳比例为：养老保险_____%，医疗保险_____%，失业保险_____%，工伤保险_____%，生育保险_____%。

五、必威体育官网网址义务

1.乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.乙方在离职后，仍应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露其在甲方工作期间所掌握的商业机密和客户信息。

六、违约责任

1.甲方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：未按时支付工资的，应支付滞纳金；未按规定缴纳社会保险费的，应补缴社会保险费并支付滞纳金。

2.乙方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：未按时完成工作任务的，应支付违约金；泄露甲方商业机密和客户信息的，应承担赔偿责任。

七、其他约定

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。协商补充的内容与本合同具有同等法律效力。

3.乙方在入职时，应向甲方提交真实有效的身份证明、学历证明、工作经验证明等相关材料。如乙方提交的材料虚假或无效，甲方有权解除劳动合同并不支付任何赔偿。

4.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。乙方应服从甲方的调整安排。如乙方不服从调整安排，甲方有权解除劳动合同并不支付任何赔偿。

5.乙方在入职后，应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，按时完成工作任务。如乙方违反规章制度和劳动纪律，甲方有权依据相关规定进行处理。

6.乙方在离职时，应办理离职手续并归还甲方财产。如乙方未办理离职手续或未归还甲方财产，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

篇2

签入职合同

甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系方式：[公司电话]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

身份证号码：[员工身份证号码]

联系方式：[员工电话]

鉴于甲方需聘用乙方从事相关工作，经双方友好协商，达成以下协议：

一、合同期限

本合同有效期为[合同期限]，自[合同起始日期]至[合同终止日期]。

二、工作岗位

甲方安排乙方在[部门名称]部门，从事[岗位名称]工作。乙方需按照甲方的工作要求，认真履行工作职责。

三、工作内容

乙方的工作内容为[具体工作内容]，甲方可根据工作需要调整乙方的工作内容，但应提前告知乙方，并协商一致。

四、工作时间和地点

1.工作时间：乙方需按照甲方的工作时间安排，按时上下班，加班或调整工作时间需提前告知甲方并获得批准。

2.工作地点：甲方的工作地点为[公司地址]，如需调整工作地点，甲方会提前告知乙方。

五、劳动报酬

1.基本工资：乙方的月基本工资为[基本工资数额]，甲方每月[发薪日期]通过银行转账方式支付乙方工资。

2.绩效工资：乙方的绩效工资根据当月的工作表现和完成情况，由甲方在次月发放。

3.其他福利：甲方根据公司的福利政策，为乙方提供相应的社会保险和住房公积金等福利。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方需为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2.甲方需为乙方提供安全卫生的工作环境，确保乙方的身心健康。