网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

建筑公司部门职责及岗位职责.docxVIP

  1. 1、本文档共43页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

建筑公司部门职责及岗位职责

一、公司概述

建筑公司作为专业的建筑企业,承担着建筑项目的规划、设计、施工、监理等全方位服务。为确保公司高效、有序地运营,特制定本《建筑公司部门职责及岗位职责》。

二、公司部门职责

总经理办公室

职责:

(1)负责公司全面管理工作;

(2)组织制定公司发展战略、经营方针和年度计划;

(3)协调各部门工作,确保公司整体运营;

(4)对外联络,处理公司重大事项。

财务部

职责:

(1)负责公司财务规划、预算编制和执行;

(2)管理公司资金,确保资金安全;

(3)编制财务报表,进行财务分析;

(4)负责税务申报、审计等工作。

人力资源部

职责:

(1)负责公司人力资源规划、招聘、培训、考核等工作;

(2)制定和实施员工薪酬福利制度;

(3)建立和完善员工职业生涯规划体系;

(4)负责员工关系管理,维护公司稳定。

技术研发部

职责:

(1)负责公司技术研究和创新;

(2)制定技术发展规划,推广新技术、新材料、新工艺;

(3)参与项目设计、施工,提供技术支持;

(4)负责技术资料的收集、整理和归档。

工程管理部

职责:

(1)负责项目前期策划、设计、施工、监理等工作;

(2)制定项目进度计划,确保项目按时完成;

(3)协调各方资源,确保项目顺利进行;

(4)负责项目成本控制和质量保证。

质量安全部

职责:

(1)负责公司质量安全管理工作;

(2)制定质量安全管理制度,组织实施;

(3)开展质量安全培训,提高员工安全意识;

(4)负责项目质量安全检查,确保工程质量。

物资设备部

职责:

(1)负责公司物资采购、供应、管理等工作;

(2)制定物资采购计划,确保物资质量;

(3)负责设备维护、保养和更新;

(4)降低物资成本,提高物资利用率。

市场营销部

职责:

(1)负责市场调研,制定市场营销策略;

(2)拓展业务渠道,维护客户关系;

(3)组织项目投标,争取项目合作;

(4)负责公司品牌宣传和推广。

三、岗位职责

总经理

岗位职责:

(1)全面负责公司管理工作;

(2)主持公司重大决策;

(3)协调各部门工作,确保公司运营;

(4)对外联络,处理公司重大事项。

财务主管

岗位职责:

(1)负责财务部全面管理工作;

(2)制定财务规划、预算,组织实施;

(3)管理公司资金,确保资金安全;

(4)编制财务报表,进行财务分析。

人力资源主管

岗位职责:

(1)负责人力资源部全面管理工作;

(2)制定人力资源规划,组织实施;

(3)制定员工薪酬福利制度,维护员工权益;

(4)负责员工关系管理,维护公司稳定。

技术研发主管

岗位职责:

(1)负责技术研发部全面管理工作;

(2)制定技术发展规划,组织实施;

(3)推广新技术、新材料、新工艺;

(4)参与项目设计、施工,提供技术支持。

工程管理主管

岗位职责:

(1)负责工程管理部全面管理工作;

(2)制定项目进度计划,组织实施;

(3)协调各方资源,确保项目顺利进行;

(4)负责项目成本控制和质量保证。

质量安全主管

岗位职责:

(1)负责质量安全部全面管理工作;

(2)制定质量安全管理制度,组织实施;

(3)开展质量安全培训,提高员工安全意识;

(4)负责项目质量安全检查,确保工程质量。

物资设备主管

岗位职责:

(1)负责物资设备部全面管理工作;

(2)制定物资采购计划,组织实施;

(3)负责设备维护、保养和更新;

(4)降低物资成本,提高物资利用率。

市场营销主管

岗位职责:

(1)负责市场营销部全面管理工作;

(2)制定市场营销策略,组织实施;

(3)拓展业务渠道,维护客户关系;

(4)组织项目投标,争取项目合作。

以上为《建筑公司部门职责及岗位职责》的主要内容,各岗位具体职责可根据实际情况进行调整。

建筑公司部门职责及岗位职责(1)

一、公司简介

建筑公司是一家集建筑工程设计、施工、监理、材料供应、技术研发为一体的综合性企业。为了确保公司高效运作,特制定本部门职责及岗位职责。

二、部门职责

董事会办公室

负责公司高层领导的行政事务和日常接待工作。

协助董事会制定公司发展战略和经营方针。

组织召开董事会会议,负责会议记录和文件归档。

总经理办公室

协助总经理处理日常行政事务。

负责公司内部文件的起草、审核和发布。

负责公司内部沟通协调,确保各部门工作顺利进行。

人力资源部

负责公司员工的招聘、培训、考核和薪酬福利管理。

制定和实施人力资源战略规划。

建立健全公司人力资源管理体系。

财务部

负责公司财务状况的监督和管理。

编制和执行公司财务预算。

确保公司资金安全和合理使用。

技术研发部

负责公司新技术、新工艺的研发和应用。

组织和实施公司技术改造项目。

负责公司专利、技术秘密的保护。

工程管理部

负责公司项目的策划、立项、招标、施工和验收。

确保工程质量、进度和安

文档评论(0)

文库新人 + 关注
实名认证
文档贡献者

文库新人

1亿VIP精品文档

相关文档