人社部2024劳动协议范本 word版式版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

人社部2024劳动协议范本word版式版B版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（劳动者）

1.3合同的含义

2.合同期限

2.1固定期限

2.2无固定期限

2.3试用期

3.工作内容

3.1工作岗位

3.2工作职责

3.3工作条件

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3福利待遇

4.4工资支付时间及方式

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息日

5.3法定节假日

5.4年假

6.劳动保护与劳动条件

6.1劳动保护

6.2劳动条件

6.3职业健康

7.社会保险

7.1养老保险

7.2医疗保险

7.3失业保险

7.4工伤保险

7.5生育保险

8.劳动争议解决

8.1和解

8.2调解

8.3仲裁

8.4诉讼

9.合同的变更、解除和终止

9.1变更

9.2解除

9.3终止

10.违约责任

10.1甲方违约

10.2乙方违约

11.其他约定

11.1培训

11.2商业秘密

11.3竞业限制

11.4非全日制用工

12.附件

12.1劳动合同文本

12.2岗位职责描述

12.3工资条

13.合同的签订、生效和解除

13.1签订

13.2生效

13.3解除

14.法律适用与争议解决

14.1法律适用

14.2争议解决

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1

甲方（用人单位）是指依法成立，具有独立法人资格，根据国家法律、法规规定，从事生产经营活动，需要招用员工的企业、事业单位、社会团体、个体工商户等用人单位。

1.2乙方（劳动者）是指年满十六周岁，具有劳动能力，与甲方建立劳动关系，按照甲方规定的工作时间和工作内容提供劳动的公民。

1.3本合同是指甲方与乙方签订的，明确双方在劳动关系中的权利和义务，以及双方应遵守的劳动条件的协议。

第二条合同期限

2.1固定期限：本合同的有效期限为从双方签订之日起至____年__月__日止。

2.2无固定期限：本合同自双方签订之日起生效，除非甲方根据法律法规规定或者乙方严重违反甲方规章制度的情况解除合同，否则本合同将一直有效。

2.3试用期：在本合同签订后的前____个月内为试用期。试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现决定是否正式录用乙方。

第三条工作内容

3.1工作岗位：乙方在甲方的职位为____（职位名称）。

3.2工作职责：乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成所分配的工作任务，并履行岗位职责。

3.3工作条件：乙方应遵守甲方的规章制度，按照甲方的工作时间和工作要求提供劳动。甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和条件。

第四条劳动报酬

4.1基本工资：乙方的月基本工资为人民币____元。

4.2绩效奖金：乙方根据甲方的绩效考核结果，可获得相应的绩效奖金。

4.3福利待遇：乙方享有国家规定的节假日、年假、病假等福利待遇。

4.4工资支付时间及方式：甲方每月____日支付乙方工资，支付方式为现金或银行转账。

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间：乙方每周工作____天，每天工作____小时。

5.2休息日：乙方每周享有____天休息日。

5.3法定节假日：乙方在法定节假日享有休息权利，如工作需要乙方加班，甲方应支付加班费。

5.4年假：乙方每年享有____天的带薪年假。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1劳动保护：甲方应按照国家规定，为乙方提供符合安全卫生要求的劳动保护设施和防护用品。

6.3职业健康：甲方应关注乙方的职业健康，对乙方进行定期的职业健康检查，并采取措施预防职业病的发生。

第七条社会保险

7.1养老保险：甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方参加养老保险。

7.2医疗保险：甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方参加医疗保险。

7.3失业保险：甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方参加失业保险。

7.4工伤保险：甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方参加工伤保险。

7.5生育保险：甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方参加生育保险。

第八条劳动争议解决

8.1和解：双方在发生劳动争议时，应通过友好协商，互相沟通，达成和解。

8.2调解：如双方协商不成，可以请求第三方进行调解，调解机构可以是用人单位所在地的劳动争议调解组织。

8.3仲裁：如调解不成，任何一方都可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员