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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
人力资源派遣服务协议模板2024年修订版版B版
本合同目录一览
1.协议范围与定义
1.1协议双方
1.2派遣人员
1.3派遣岗位
1.4派遣期限
2.派遣人员的职责与义务
2.1派遣人员的职责
2.2派遣人员的义务
2.3派遣人员的禁止行为
3.派遣公司的职责与义务
3.1派遣公司的职责
3.2派遣公司的义务
3.3派遣公司的禁止行为
4.接收公司的职责与义务
4.1接收公司的职责
4.2接收公司的义务
4.3接收公司的禁止行为
5.工资、福利与培训
5.1工资待遇
5.2社会保险与公积金
5.3福利待遇
5.4培训与development
6.工作条件与环境保护
6.1工作条件
6.2环境保护
7.合同的变更与终止
7.1变更条件
7.2终止条件
7.3合同终止后的处理
8.违约责任与争议解决
8.1违约责任
8.2争议解决方式
9.必威体育官网网址协议
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址期限
9.3泄露后果
10.法律适用与争议解决
10.1法律适用
10.2争议解决方式
11.其他条款
11.1通知与送达
11.2合同的生效与解除
11.3附件
12.双方签字盖章
12.1派遣公司签字盖章
12.2接收公司签字盖章
13.附件
13.1派遣人员名单
13.2派遣岗位描述
13.3工资待遇明细
13.4社会保险与公积金政策
14.合同的有效期
14.1合同开始日期
14.2合同结束日期
第一部分：合同如下：
第一条协议范围与定义
1.1协议双方
1.2派遣人员
1.3派遣岗位
派遣人员将被派遣到接收公司的【具体岗位名称】岗位工作，具体职责和要求由接收公司确定。
1.4派遣期限
本协议的有效期为【开始日期】至【结束日期】。除非提前终止或双方另有约定，否则自动续约。
第二条派遣人员的职责与义务
2.1派遣人员的职责
派遣人员应按照接收公司的要求，履行岗位职责，完成工作任务。
2.2派遣人员的义务
派遣人员应遵守国家法律法规，以及接收公司的规章制度。
2.3派遣人员的禁止行为
派遣人员不得泄露接收公司的商业秘密，不得从事与派遣任务无关的活动。
第三条派遣公司的职责与义务
3.1派遣公司的职责
派遣公司应确保派遣人员具备所需的资质和能力，并提供必要的培训。
3.2派遣公司的义务
派遣公司应支付派遣人员的工资、社会保险和公积金，并负责处理相关事务。
3.3派遣公司的禁止行为
派遣公司不得擅自变更派遣人员的工作岗位和职责。
第四条接收公司的职责与义务
4.1接收公司的职责
接收公司应提供合适的工作条件和环境，确保派遣人员的安全和健康。
4.2接收公司的义务
接收公司应合理安排派遣人员的工作任务，并提供必要的指导和培训。
4.3接收公司的禁止行为
接收公司不得歧视派遣人员，不得降低其工资待遇。
第五条工资、福利与培训
5.1工资待遇
派遣人员的工资标准为【工资数额】，按月支付。
5.2社会保险与公积金
派遣公司应依法为派遣人员缴纳社会保险和公积金。
5.3福利待遇
派遣人员应享有与接收公司其他员工同等的福利待遇。
5.4培训与development
接收公司应提供必要的培训和发展机会，以提高派遣人员的技能和能力。
第六条工作条件与环境保护
6.1工作条件
接收公司应提供符合法律法规和行业标准的工作条件和环境。
6.2环境保护
接收公司应遵守环境保护法规，采取措施保护工作环境。
第七条合同的变更与终止
7.1变更条件
任何一方如需变更本协议，应提前【提前天数】通知对方，并经双方协商一致。
7.2终止条件
（1）双方协商一致；
（2）提前【提前天数】书面通知对方；
（3）法律规定的其他情形。
7.3合同终止后的处理
本协议终止后，派遣公司应立即安排派遣人员的工作交接，并承担相关费用。
第八条违约责任与争议解决
8.1违约责任
任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。
8.2争议解决方式
双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第九条必威体育官网网址协议
9.1必威体育官网网址内容
双方应对在合作过程中获得的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。
9.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址信息的必威体育官网网址期限为【必威体育官网网址期限】。
9.3泄露后果
如任何一方泄露了必威体育官网网址信息，泄露方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。
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