人力资源中介服务协议精简版（2024版）版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

人力资源中介服务协议精简版（2024版）版B版

本合同目录一览

1.服务内容

1.1中介服务范围

1.2服务项目

1.3服务期限

2.双方权利与义务

2.1甲方权利与义务

2.1.1甲方提供的信息与资料

2.1.2甲方对乙方服务的监督与检查

2.2乙方权利与义务

2.2.1乙方提供的服务

2.2.2乙方的必威体育官网网址义务

2.2.3乙方对甲方提供的资料与信息的必威体育官网网址义务

3.费用与支付

3.1服务费用

3.1.1服务费用的计算方式

3.1.2服务费用的支付时间与方式

3.2其他费用

3.3费用调整

4.违约责任

4.1甲方违约

4.2乙方违约

5.争议解决

5.1协商解决

5.2调解解决

5.3仲裁解决

5.4法律途径解决

6.合同的生效、变更与解除

6.1合同的生效条件

6.2合同的变更

6.3合同的解除

7.一般条款

7.1通知与送达

7.2法律适用

7.3合同的完整性

7.4合同的份数

8.合同的附属文件

8.1附件一：服务项目明细表

8.2附件二：费用计算明细表

8.3附件三：甲方提供的资料与信息清单

9.其他约定

9.1双方对合同的理解与执行

9.2双方对合同的必威体育官网网址义务

9.3双方对合同的修改与补充

10.甲方（用人单位）信息

10.1名称

10.2地址

10.3联系人

11.乙方（人力资源中介公司）信息

11.1名称

11.2地址

11.3联系人

12.合同签订日期

13.合同到期日期

14.合同版本信息

第一部分：合同如下：

第一条服务内容

1.1中介服务范围

乙方作为甲方的人力资源中介服务提供商，将为甲方提供包括但不限于招聘、人才筛选、背景调查、人才培训、薪酬福利咨询等服务。

1.2服务项目

1.2.1招聘服务：乙方负责在约定时间内为甲方寻找到指定职位的合适候选人。

1.2.2

人才筛选服务：乙方对甲方提供的候选人进行筛选，包括能力测试、素质评估等。

1.2.3背景调查服务：乙方对甲方选定的候选人进行背景调查，确保候选人的信息真实可靠。

1.2.4人才培训服务：乙方为甲方员工提供专业技能及职业发展培训。

1.2.5薪酬福利咨询服务：乙方为甲方提供薪酬福利体系设计及优化建议。

1.3服务期限

本合同服务期限为一年，自双方签署之日起生效。除非一方提前终止本合同，否则本合同将自动续约一年。

第二条双方权利与义务

2.1甲方权利与义务

2.1.1甲方提供的信息与资料

甲方应在合同有效期内向乙方提供与服务项目相关的所有必要信息与资料，包括但不限于职位描述、任职资格、薪酬福利标准等。

2.1.2甲方对乙方服务的监督与检查

甲方有权对乙方提供的服务进行监督与检查，确保乙方按照约定标准提供服务。

2.2乙方权利与义务

2.2.1乙方提供的服务

乙方应按照本合同约定及甲方的具体需求，提供高质量的人力资源中介服务。

2.2.2乙方的必威体育官网网址义务

乙方应对在提供服务过程中获得的甲方商业秘密、机密信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。

2.2.3乙方对甲方提供的资料与信息的必威体育官网网址义务

乙方应对甲方提供的所有资料与信息予以必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方，除非依法应当向行政机关、司法机关提供的情况外。

第三条费用与支付

3.1服务费用

3.1.1服务费用的计算方式

本合同服务费用根据乙方实际完成的服务项目及甲方确认的工作量计算。具体计算方式详见附件一：服务项目明细表。

3.1.2服务费用的支付时间与方式

甲方应在乙方完成服务项目并经甲方确认后支付服务费用。支付方式为银行转账，具体账户信息详见附件二：费用计算明细表。

3.2其他费用

除服务费用外，如发生其他费用，如候选人面试交通费、乙方差旅费等，由甲方承担。具体费用及标准详见附件二：费用计算明细表。

3.3费用调整

合同执行期间，如遇市场环境、政策等因素导致服务费用发生变动，双方可协商调整服务费用。

第四条违约责任

4.1甲方违约

甲方未按本合同约定支付服务费用或其他应当承担的费用，应向乙方支付违约金，违约金为本合同服务费用的10%。

4.2乙方违约

乙方未按本合同约定提供服务或提供的服务不符合约定标准，应向甲方支付违约金，违约金为本合同服务费用的10%。

第五条争议解决

5.1协商解决

双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

5.2调解解决

如协商不成，双方可向有管辖权的人民调解