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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度陕西能源行业劳动合同续签规范指南

本合同目录一览

1.1.合同签订双方基本信息

1.2.合同签订日期及生效日期

1.3.合同期限及续签条件

2.2.工作内容与职责

2.1.工作岗位及描述

2.2.工作任务与目标

2.3.工作地点及工作时间

3.3.工资待遇

3.1.基本工资及支付方式

3.2.奖金及补贴

3.3.加班工资计算标准

4.4.社会保险及福利待遇

4.1.社会保险缴纳比例及缴纳方式

4.2.福利待遇及休假制度

4.3.离职福利待遇

5.5.劳动保护与安全

5.1.工作环境及安全措施

5.2.劳动防护用品提供及使用

5.3.事故处理及赔偿

6.6.培训与发展

6.1.培训计划及费用承担

6.2.职业发展规划

6.3.职业资格认定

7.7.竞业限制

7.1.竞业限制范围及期限

7.2.竞业限制补偿

7.3.违约责任

8.8.违约责任与争议解决

8.1.违约责任承担

8.2.争议解决方式

8.3.争议解决地点

9.9.合同解除与终止

9.1.合同解除条件

9.2.合同终止条件

9.3.解除或终止合同的通知

10.10.合同变更与补充

10.1.合同变更程序

10.2.合同补充条款

10.3.变更或补充合同的法律效力

11.11.合同附件

11.1.附件一：劳动合同附件

11.2.附件二：相关证明材料

12.12.合同生效条件

13.13.合同附件

14.14.合同解释权

第一部分：合同如下：

1.1.合同签订双方基本信息

1.1.1.用人单位名称：________

1.1.2.法定代表人或负责人：________

1.1.3.劳动者姓名：________

1.1.4.身份证件号码：________

1.1.5.联系电话：________

1.1.6.邮箱地址：________

1.2.合同签订日期及生效日期

1.2.1.合同签订日期：____年__月__日

1.2.2.合同生效日期：____年__月__日，自双方签字盖章之日起生效。

1.3.合同期限及续签条件

1.3.1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.3.2.若双方同意，合同期限到期前一个月内，可按照本合同约定条件进行续签。

2.1.工作岗位及描述

2.1.1.劳动者工作岗位：________

2.1.2.工作岗位职责：________

2.2.工作任务与目标

2.2.1.劳动者工作任务：________

2.2.2.工作任务完成标准：________

2.2.3.工作目标：________

2.3.工作地点及工作时间

2.3.1.工作地点：________

2.3.2.工作时间：____天/周，每日工作____小时。

3.1.基本工资及支付方式

3.1.1.基本工资：____元/月。

3.1.2.支付方式：每月____日支付。

3.2.奖金及补贴

3.2.1.绩效奖金：根据公司绩效考核制度执行。

3.2.2.补贴：包括但不限于交通补贴、通讯补贴等。

3.3.加班工资计算标准

3.3.1.加班工资计算标准：按照国家及地方相关规定执行。

4.1.社会保险缴纳比例及缴纳方式

4.1.1.缴纳比例：按照国家及地方相关规定执行。

4.1.2.缴纳方式：由用人单位代扣代缴。

4.2.福利待遇及休假制度

4.2.1.福利待遇：包括但不限于年假、婚假、产假、病假等。

4.2.2.休假制度：按照国家及地方相关规定执行。

4.3.离职福利待遇

4.3.1.离职待遇：根据公司规定及劳动者在本单位的工作年限给予相应的离职补偿。

5.1.工作环境及安全措施

5.1.1.工作环境：符合国家及地方相关规定。

5.1.2.安全措施：用人单位提供必要的安全防护措施。

5.2.劳动防护用品提供及使用

5.2.1.提供劳动防护用品：根据工作需要提供。

5.2.2.使用要求：劳动者必须按照规定使用劳动防护用品。

5.3.事故处理及赔偿

5.3.1.事故报告：发生事故后，劳动者应立即向用人单位报告。

5.3.2.赔偿：按照国家及地方相关规定执行。

6.1.培训计划及费用承担

6.1.1.培训计划：根据公司发展需要及劳动者个人发展需求制定。

6.1.2.费用承担：培训费用由用人单位承担。

6.2.职业发展规划

6.2.1.职业发展规划：