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劳动三方合同范例
第一篇范文:合同编号:__________
鉴于甲方(以下简称“甲方”)为_______,乙方(以下简称“乙方”)为_______,丙方(以下简称“丙方”)为_______,三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方处从事_______工作事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自_______年_______月_______日起生效,至_______年_______月_______日止,共计_______个月。
2.合同期满前,如甲方、乙方或丙方任何一方需终止合同,应提前_______日书面通知对方。
二、工作内容
1.乙方在甲方处从事_______工作,具体工作内容为_______。
2.乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务。
三、工作地点
1.乙方在甲方指定的工作地点从事工作。
2.如需变更工作地点,应经三方协商一致,并签订书面协议。
四、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工时制度,每周工作_______小时,每天工作_______小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。
五、劳动报酬
1.甲方按照国家有关规定,支付乙方以下报酬:
(1)基本工资:_______元/月;
(2)岗位工资:_______元/月;
(3)绩效工资:_______元/月;
(4)其他津贴:_______元/月。
2.乙方工资按月支付,每月_______日前发放。
六、社会保险及福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险:
(1)基本养老保险;
(2)基本医疗保险;
(3)失业保险;
(4)工伤保险;
(5)生育保险。
2.甲方依法为乙方提供以下福利待遇:
(1)带薪年休假;
(2)节假日福利;
(3)婚丧假;
(4)产假;
(5)哺乳假。
七、劳动保护及职业培训
1.甲方应保障乙方的人身安全和健康,提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。
2.甲方根据工作需要,为乙方提供必要的职业培训和技能提升机会。
八、合同解除与终止
1.合同期满或双方协商一致,本合同自行终止。
2.以下情况下,甲方或乙方有权解除合同:
(1)乙方严重违反劳动纪律,甲方给予警告处分后仍不改正的;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
九、争议解决
1.甲方与乙方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同一式_______份,甲乙丙三方各执_______份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,可由三方另行协商解决。
3.本合同附件:
(1)_______;
(2)_______;
(3)_______。
甲方(盖章):________________
乙方(盖章):________________
丙方(盖章):________________
签订日期:_______年_______月_______日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
鉴于甲方(以下简称“甲方”)为_______,乙方(以下简称“乙方”)为_______,丙方(以下简称“丙方”)为_______,丁方(以下简称“丁方”)为_______,三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,为明确各方的权利、义务和责任,就乙方在甲方处从事_______工作事宜,丁方提供相关服务,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自_______年_______月_______日起生效,至_______年_______月_______日止,共计_______个月。
2.合同期满前,如甲方、乙方或丁方任何一方需终止合同,应提前_______日书面通知对方。
二、工作内容
1.乙方在甲方处从事_______工作,具体工作内容为_______。
2.乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务。
3.丁方负责提供乙方工作所需的专业技术支持和服务。
三、工作地点
1.乙方在甲方指定的工作地点从事工作。
2.如需变更工作地点,应经三方协商一致,并签订书面协议。
四、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工时制度,每周工作_______小时,每天工作_______小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。
五、劳动报酬
1.甲方按照国家有关规定,支付乙方以下报酬:
(1)基本工资:_______元/月;
(2)岗位工资:_______元/月;
(3)绩效工资:_______元/月;
(4)其他津贴:__
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