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内科护士工作计划（17篇）

内科护士工作计划（通用17篇）

内科护士工作计划篇1

20_年心内科护理工作计划

根据护理部20_年工作计划，结合我科工作情况，以等医

院评审为契机，进一步深化优质护理服务，确保护理质量和安全。

一、严格依法执业，科学管理人力资源

1、对各护理人员资质进行严格审查，确保护理人员依法执

业。

2、调整绩效考核方案：完善基于护理工作数量、工作质量、

护理难度及患者满意度的绩效考核办法。

3、制订护理人员分层管理实施方案，科学配置人力资源。

二、加强护理质量管理，持续改进护理质量

（一）建立科室护理质控小组，落实护理工作质量标准，全

员参与质量管理

1、充分发挥科室质控组的作用，明确职责，加强科室护理质

量监控。

2、护士长每日下病房与患者沟通，了解患者动态情况，了解

病房护理质量。

3、强化护理人员的服务意识、质量意识。人人自觉遵守各项

制度，履行职责，全员参与质量管理。

（二）加强环节质量监督，持续改进护理质量，保证护理安

全

1、质控组深入病区巡查与督导，以便及时发现问题，及时纠

正、处理。

2、护士长对病区危重病人每日访视，对护理环节中的危险隐

患及时进行有效干预，防范医疗安全事件及纠纷的发生。

3、加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹

性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时注意培养护士独

立值班时的慎独精神。

4、加强病人转运、交接、压疮等重点环节的管理，建立并完

善护理流程及管理制度。

（三）加强护理不良事件监管，降低不良事件发生

1、对住院患者及时做好高危风险评估尤（其是有高危因素的

患者），做好风险告知及风险防范措施，确保安全。

2、确保高风险患者评估率100如护理不良事件上报率100%。

3、定期对护理不良事件进行分析、讨论，分享，整改缺陷、

分享经验。

（四）运用护理质量管理工具进行护理质量持续改进

1、本年度重点持续改进护理工作：上年度存在的护理质量、

安全突出问题。

2、护士长定期与不定期进行质量检查，不足之处进行原因分

析并及时整改。不断修改完善各种护理质量标准、护理常规、工

作流，并组织学习，按标准实施各项护理工作。

3、定期召开护理质量安全会议，对督查过中发现的问题进

行集中反馈、分析、整改。

4、每月召开工休座谈会，听取患者意见和建议，对护理服务

表现好的给予表扬鼓励，继续发扬，对于不足之处给与批评教育，

及时整改，提高护理服务质量。

三、继续深化优质护理服务内涵

1、坚持“以病人为中心”原则，加强服务意识教育，提高人

性化主动服务的理念。

2、根据每位护士的工作能力，病人的数量，护理工作量，实

行合理安排，弹性排班。运用护理序，实施专业、个性化护理。

3、做好细节服务，制定并落实“优质护理服务措施”。

四、做好护士的继续教育

（一）制定并严格落实各层级护理人员培训计划，做好二级

培训

1.根据护理部培训计划及我科护理人员现状及特点制定不同

层级培训计划，做到严格按计划完成理论及操作培训考核。

2.对于医院各部门组织的培训I,科室完成二次培训。

3.加强护理人员“三基三严”训练，培训率为100%,考核合格

率为95%以上。

（二）加强专科业务学习

1、每月组织护士针对典型病例进行护理查房，提出护理诊断,

给与合适的护理措施，解决护理问题。

2、定期请科主任及各级医生进行专科知识讲座（疾病病因、

病理、治疗等），不断提高对专科疾病的认识。

五、落实教学计划，提高教学质量