临时工劳务合同范本简单版6篇.docx

临时工劳务合同范本简单版6篇

篇1

甲方（雇主）：__________

乙方（雇员）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容

乙方同意在甲方指定地点从事__________工作。具体工作内容包括：__________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一日。

2.乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资不得低于政府规定的最低工资标准。

2.甲方根据国家有关规定和生产经营特点，确定对乙方实行__________工资形式，按时足额支付乙方的工资报酬。具体标准为：__________。

3.甲方根据乙方的工作表现，给予乙方提高工资待遇的机会，具体标准为：__________。

4.甲方安排乙方加班的，按照国家有关规定向乙方支付加班费。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳工伤保险费。乙方因工负伤的，甲方应当按照《工伤保险条例》的规定承担工伤赔偿责任。

2.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施，并教育乙方注意劳动安全。乙方因劳动安全受到损害的，甲方应当负责治疗并承担相应的赔偿责任。

3.甲方应当为乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于：__________。

六、劳动纪律

1.甲方根据国家有关法律法规的规定，制定各项规章制度。乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方应当严格遵守国家的各项法律法规，维护甲方的声誉和利益。

3.乙方违反劳动纪律的，甲方有权依据国家法律法规和甲方的规章制度对乙方进行纪律处分或者解除本合同。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.甲方因生产经营情况发生变化，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并以书面形式通知乙方。被裁减的人员中，有固定工工龄满十年以上的老职工，甲方应当优先留用。甲方依照《企业破产法》规定宣告破产的，应当按照《企业破产法》的有关规定执行。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-（一）在试用期内被证明不符合录用条件的；

-（二）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

-（三）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

-（四）被依法追究刑事责任的。

4.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本合同：

-（一）在试用期内；

-（二）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和必要的生活福利的；

-（三）甲方未按时支付劳动报酬的。

5.合同期满后，甲乙双方不再续签的，本合同自行终止。但甲方应当按照《中华人民共和国劳动法》的规定向乙方支付经济补偿金。具体标准为：__________。

八、其他约定事项

1.甲乙双方应当严格遵守法律法规的规定，全面履行本合同所约定的义务。如一方违约的，应当承担相应的法律责任。

2.双方因履行本合同发生争议的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

3.本合同未尽事宜，双方可以另行协商解决。协商不成的，按照法律法规的规定执行。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自签字之日起生效。

5.乙方的身份证复印件作为本合同的附件，与本合同具有同等的法律效力。

6.双方在履行本合同过程中应当相互尊重、信任、平等协商、公平对待，共同创造一个和谐的工作环境。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同终止时间：_________年_________月_________日。

二、