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金融企业文化新篇
引领未来,提升竞争力
Presentername
Agenda1.打造和落实企业文化
2.企业文化的核心观点
3.企业文化落实员工
4.介绍企业文化
5.金融公司规划绩效
01.打造和落实企业文化
企业文化的重要性
企业文化是软实力
企业文化的重要性
塑造企业形象
吸引优秀人才和合作伙伴
提升市场竞争力和客户信任度是企业目
提高员工工作积极性和忠诚度
标。
增强品牌形象员工凝聚力
企业文化构建
高层领导的重要性
高层领导的倡导高层领导的示范高层领导的推动
领导者宣传和支持企业文领导者应以身作则,展示领导者需要推动全员参与
化,增强员工归属感。企业文化的行为标准企业文化建设
落实企业文化需制度化
制定明确的制度
制度化与文化化的建立制度明确员工行为准则,保
结合证企业正常运作。
文化融入员工培训
在员工培训中加入企业文化的内
容,提高员工对企业文化的认同
和理解。
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