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上海院士聘用合同范例.docxVIP

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上海院士聘用合同范例

第一篇范文:合同编号:__________

甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方受聘于甲方担任院士事宜,经双方友好协商,达成如下协议:

一、聘用岗位及职责

1.1乙方同意接受甲方聘用,担任甲方院士一职。

1.2乙方在聘用期间应遵守国家法律法规、甲方规章制度及院士职责要求,全面履行院士职责。

二、聘用期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,聘用期限为____年。

2.2合同期满后,如双方同意续聘,则另行签订续聘合同。

三、工资及福利待遇

3.1甲方按照国家及地方相关政策,为乙方提供具有竞争力的工资待遇。

3.2甲方为乙方提供以下福利待遇:

(1)社会保险:按照国家及地方相关政策,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

(2)住房公积金:按照国家及地方相关政策,为乙方缴纳住房公积金。

(3)带薪休假:乙方享有国家法定节假日、年休假、产假等带薪休假。

(4)其他福利:甲方根据实际情况,为乙方提供其他福利待遇。

四、工作内容及要求

4.1乙方在聘用期间应按照甲方要求,积极开展科研工作,为甲方科研事业做出贡献。

4.2乙方应遵守学术道德,维护甲方声誉,不得利用职务之便谋取私利。

4.3乙方应积极参加甲方组织的各类学术活动,为甲方学术交流做出贡献。

五、违约责任

5.1甲方违约责任:

(1)如甲方未按照合同约定支付乙方工资及福利待遇,乙方有权要求甲方支付违约金。

(2)如甲方未按照合同约定提供工作条件,乙方有权要求甲方改正。

5.2乙方违约责任:

(1)如乙方未按照合同约定履行院士职责,甲方有权解除本合同。

(2)如乙方利用职务之便谋取私利,甲方有权解除本合同。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

1.乙方个人简历

2.甲方规章制度

3.院士职责要求

4.其他相关文件

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

甲方(以下简称“甲方”)为促进科技创新,提高学术水平,特委托第三方主体(以下简称“第三方”)与乙方(以下简称“乙方”)就乙方受聘于甲方担任院士一职事宜,经三方友好协商,达成如下协议:

一、聘用岗位及职责

1.1乙方同意接受甲方聘用,担任甲方院士一职。

1.2乙方在聘用期间应遵守国家法律法规、甲方规章制度及院士职责要求,全面履行院士职责。

1.3乙方应接受第三方的监管,确保其工作符合甲方要求。

二、聘用期限

2.1本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,聘用期限为____年。

2.2合同期满后,如双方同意续聘,则另行签订续聘合同。

三、第三方职责及权利

3.1第三方负责监督乙方履行院士职责,确保乙方工作符合甲方要求。

3.2第三方有权对乙方的工作进行定期评估,并向甲方报告评估结果。

3.3第三方有权要求乙方提供相关材料以证明其工作成果。

3.4第三方在乙方违约时,有权通知甲方,并提出处理建议。

四、甲方权益及利益

4.1甲方享有乙方在聘用期间产生的科研成果、专利等知识产权。

4.2甲方有权要求乙方参与甲方组织的科研项目,并提供相应的支持。

4.3甲方有权根据乙方的工作表现,调整乙方的工资及福利待遇。

4.4甲方有权要求乙方在必要时对外代表甲方,参与学术交流。

五、乙方工资及福利待遇

5.1甲方按照国家及地方相关政策,为乙方提供具有竞争力的工资待遇。

5.2甲方为乙方提供以下福利待遇:

(1)社会保险:按照国家及地方相关政策,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

(2)住房公积金:按照国家及地方相关政策,为乙方缴纳住房公积金。

(3)带薪休假:乙方享有国家法定节假日、年休假、产假等带薪休假。

(4)其他福利:甲方根据实际情况,为乙方提供其他福利待遇。

六、工作内容及要求

6.1乙方在聘用期间应按照甲方要求,积极开展科研工作,为甲方科研事业做出贡献。

6.2乙方应遵守学术道德,维护甲方声誉,不得利用职务之便谋取私利。

6.3乙方应积极参加甲方组织的各类学术活动,为甲方学术交流做出贡献。

七、乙方的违约及限制条款

7.1乙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

7.2乙方在聘用期间,未经甲方同意,不得从事与甲方业务相竞争的工作。

7.3乙方在聘用期间,不得泄露甲方商业秘密,否

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