企业QESM管理手册.pdfVIP

AF-QESM

管

理

手

册

审批审核制定受控文件章

0.1文件修订履历表

修订日期修改章节（内容）现版本状态

0.2任命书

管理者代表任命书

为使公司更好地贯彻执IS09001:2015、IS014001:2015IS045001:2018管理体系，

加强对管理体系运的领导，特任命本公司赞为本公司质量、环境、职业健康安全以及HSE

管理体系管理者代表，履以下职责：

1：确保质量、环境、职业健康安全以及HSE管理体系符合其标准的要求；

2：确保各过程获得其预期输出；

3：监督和报告质量、环境、职业健康安全以及HSE管理体系的绩效及其改进机会（见10.1）,向

最高管理者报告；

4：确架在整个公司推动以顾客为关注焦点；

5：确保在策划和实施质量、环境、职业健康安全以及HSE管理体系变更时保持其完整性。

6：负责与质量、环境、职业健康安全以及HSE管理体系有关事宜的内部沟通和外部联络。

安全事务代表任命书

根据实施IS045001:2018标准的需要，公司选举把同志为公司职业健康安全事务代表。

其职责为：

a）代表员工参与和协商有关职业健康安全的活动；

b）参与公司职业健康安全管理文件和制度的制定；

c）协助公司了解员工和有关相关方的职业健康安全方面的反馈意见。

总经理：

2019-09-01

0.3手册颁布令

本管理手册依据IS09001：2015、IS014001:2015ISO45001:本管管理体系方针与目标拟

制，经各部门讨论通过，管理者代表审核，制定完成了，现批准予以发布。

根据IS09001：2015、£014001:2015、、IS045001:2018标准的要求,对本公司的管理体系

进策划，确保管理体系的过程得到建立、实施和保持；本手册是指导公司管理体系建立、实施、

保持和持续改进的纲领性文件和基本准则，体现了公司对员工、相关方的承诺，因此，任何与质量、

环境、职业健康安全有关的活动、夕亍为均必须遵循本手册的要求。

在此，要求全体员工认真学习和领会本手册，熟悉并理解公司管理方针及其相关规定，树立

相关意识，将有关要求贯穿于各自的岗位工作中，确保公司管理体系的有效运并得以持续改进,

以满足员工、相关方的要求，并争取超越其期望。

本手册于2019-09-01发布，2019-09-01开始实施，望全体员工遵照执行。

总经理:

2019-09-01

0.5管理方针

顾客至上、质高效

全员参与、持续改进

预防污染、绿色排放、

遵守法律、安全第一

1.0引用标准：

下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注明日期的引用文件，

其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据

本标准达成协议的各方研究是否可使用