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纪委工作自查自纠情况

一、工作自查情况概述

（1）近年来，纪委在全面加强自身建设的过程中，高度重视工作自查自纠工作，将其作为提高纪委工作水平、确保权力正确行使的重要手段。自查自纠工作紧紧围绕党的纪律要求，紧密结合纪委实际工作，通过深入细致的检查，对存在的问题进行全面梳理，确保各项工作符合党的路线方针政策和党风廉政建设要求。

（2）自查自纠工作以问题为导向，全面覆盖纪委各项工作，包括监督检查、执纪审查、案件审理、案件线索管理等。通过自查自纠，发现了一批苗头性、倾向性问题，如部分案件线索处理不及时、个别干部作风不严不实等。针对这些问题，纪委及时进行了整改，并制定了相应的预防措施，确保类似问题不再发生。

（3）在自查自纠过程中，纪委坚持高标准、严要求，严格执行各项规章制度，确保自查自纠工作的严肃性和权威性。同时，注重发挥内部监督作用，广泛听取各方面意见，确保自查自纠工作全面、客观、公正。通过自查自纠，纪委进一步强化了自身建设，提高了工作效能，为推动党风廉政建设和反腐败斗争提供了有力保障。

二、自查自纠发现的主要问题及原因分析

（1）自查自纠发现，部分纪委干部在案件线索管理上存在疏漏，如2022年共有5起案件线索处理未按时限要求完成，涉及线索3条。其中，1条线索因未及时移交导致线索流失，另2条线索因处理不当被上级纪委退回重新调查。原因在于个别干部对线索管理的重要性认识不足，缺乏有效的线索管理机制。

（2）在执纪审查环节，存在审查程序不规范、谈话笔录质量不高的问题。2023年上半年，共有3起案件审查过程中出现程序不规范现象，涉及3名审查人员。同时，10份谈话笔录存在质量问题，如记录不全、内容前后矛盾等。这些问题反映出部分审查人员业务能力不足，对审查程序和谈话技巧掌握不够熟练。

（3）在监督检查方面，存在检查方式单一、检查内容不全面等问题。2022年全年共开展监督检查20次，但其中有5次检查内容未覆盖到关键环节，如财务审批、物资采购等。此外，检查过程中发现2起违纪违规问题，但均未及时制止。原因在于监督检查工作缺乏针对性，对检查重点把握不准确，导致监督检查效果不尽如人意。

三、整改措施及落实情况

（1）针对案件线索管理问题，纪委制定了《案件线索管理办法》，明确了线索接收、审查、移交和处理的时间节点。同时，加强了对线索管理人员的培训，确保每位线索管理人员都熟悉相关规定和操作流程。通过实施这一措施，2023年上半年已将5条逾期未处理的线索全部完成处理，并建立了线索管理档案，有效避免了线索流失情况的发生。

（2）为了提高执纪审查质量，纪委对审查人员进行了一次全面培训，内容包括审查程序、谈话技巧、证据收集等。此外，实行了审查质量检查制度，对所有审查案件进行复查，确保程序规范、谈话笔录质量达标。经过一系列整改措施，2023年上半年审查案件中，审查程序不规范问题已全部整改完成，谈话笔录质量问题减少了60%。

（3）针对监督检查中存在的问题，纪委调整了检查计划，增加了对重点环节和领域的检查频次。同时，引入了第三方评估机制，邀请专家对监督检查工作进行全面评估。通过这些措施，2023年上半年监督检查中发现的问题得到了及时制止和纠正，违纪违规问题数量较上年同期下降了40%，监督检查工作得到有效加强。