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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度育儿嫂家庭雇佣合同：育儿嫂职责解析

本合同目录一览

1.育儿嫂的基本信息

1.1姓名

1.2年龄

1.3身份证号码

1.4联系方式

1.5家庭住址

2.育儿嫂的工作时间与休息时间

2.1工作时间

2.2休息时间

2.3假期安排

3.育儿嫂的工作内容

3.1婴幼儿日常护理

3.2婴幼儿饮食安排

3.3婴幼儿教育

3.4家庭卫生

3.5家务劳动

4.育儿嫂的薪酬待遇

4.1基本工资

4.2奖金与提成

4.3社会保险与公积金

4.4薪酬支付方式

5.育儿嫂的培训与发展

5.1培训内容

5.2培训时间

5.3培训费用

5.4发展机会

6.育儿嫂的权益保障

6.1工作环境

6.2工作安全

6.3休息与休假

6.4意外伤害赔偿

7.育儿嫂的必威体育官网网址义务

7.1信息必威体育官网网址

7.2隐私保护

7.3合同解除后的必威体育官网网址义务

8.育儿嫂的离职与交接

8.1离职通知

8.2离职手续

8.3工作交接

9.育儿嫂的违约责任

9.1违约行为

9.2违约责任

9.3违约赔偿

10.合同的解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除与终止的程序

11.合同的争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同的其他条款

12.1合同生效

12.2合同附件

12.3合同解释

13.合同的签署与生效

13.1签署日期

13.2签署地点

13.3签署人

14.合同的附件

第一部分：合同如下：

1.育儿嫂的基本信息

1.1姓名：_______

1.2年龄：_______

1.3身份证号码：_______

1.4联系方式：_______

1.5家庭住址：_______

2.育儿嫂的工作时间与休息时间

2.1工作时间：每日_______时，每周工作_______天。

2.2休息时间：每周_______天，每日_______时。

2.3假期安排：国家法定节假日及_______天带薪年假。

3.育儿嫂的工作内容

3.1婴幼儿日常护理：负责婴幼儿的日常生活照料，包括喂食、换尿布、洗澡、穿衣等。

3.2婴幼儿饮食安排：根据婴幼儿的营养需求，制定合理的饮食计划，并负责制作和监督饮食。

3.3婴幼儿教育：通过游戏、故事、音乐等方式，对婴幼儿进行早期教育。

3.4家庭卫生：负责家庭卫生清洁，包括厨房、卫生间、客厅等区域的清洁。

3.5家务劳动：协助家庭成员完成日常家务，如洗衣、做饭、购物等。

4.育儿嫂的薪酬待遇

4.1基本工资：每月_______元。

4.2奖金与提成：根据工作表现和业绩，可获得_______元奖金及_______%的提成。

4.3社会保险与公积金：按照国家规定，为育儿嫂缴纳_______险种的社会保险及_______比例的住房公积金。

4.4薪酬支付方式：每月_______日支付上月工资，支付方式为_______。

5.育儿嫂的培训与发展

5.1培训内容：提供婴幼儿护理、营养、教育等方面的专业培训。

5.2培训时间：每年至少安排_______次培训，每次培训时间为_______小时。

5.3培训费用：培训费用由雇主承担。

5.4发展机会：根据育儿嫂的工作表现，提供晋升机会及职业发展规划。

6.育儿嫂的权益保障

6.1工作环境：确保育儿嫂的工作环境安全、舒适，符合国家相关标准。

6.2工作安全：雇主负责为育儿嫂提供必要的安全防护措施，确保其工作安全。

6.3休息与休假：按照国家规定，保障育儿嫂的休息与休假权利。

6.4意外伤害赔偿：如育儿嫂在工作中发生意外伤害，雇主应按照国家规定承担相应责任。

7.育儿嫂的必威体育官网网址义务

7.1信息必威体育官网网址：育儿嫂应严格遵守必威体育官网网址协议，不得泄露雇主家庭信息及婴幼儿隐私。

7.2隐私保护：尊重婴幼儿及其家庭成员的隐私，不得随意透露相关信息。

7.3合同解除后的必威体育官网网址义务：合同解除后，育儿嫂仍需遵守必威体育官网网址义务，不得泄露相关秘密。

8.育儿嫂的离职与交接

8.1离职通知：育儿嫂需提前_______天向雇主提出离职申请。

8.2离职手续：育儿嫂离职前需完成所有工作交接，包括但不限于婴幼儿护理记录、家务事项清单等。

8.3工作交接：雇主需安排专人负责接收工作交接，并确保新育儿嫂能够顺利接手工作。

9.育儿嫂的违约责任

9.1违约行为：包括但不限于不履行工作职责、泄露雇主家庭信息、违反必威体育官网网址协议等。

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