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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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二零二四年度暑期兼职培训及就业推荐合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2术语解释

2.培训安排

2.1培训时间

2.2培训地点

2.3培训内容

2.4培训讲师

3.培训参与资格

3.1参与条件

3.2报名方式

3.3选拔流程

4.培训费用

4.1费用金额

4.2付款方式

4.3退费规定

5.培训纪律

5.1出勤要求

5.2行为规范

5.3考勤制度

6.就业推荐

6.1推荐方式

6.2推荐岗位

6.3推荐流程

7.就业保障

7.1就业协议

7.2就业跟踪

7.3就业服务期限

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址义务

8.3违约责任

9.法律适用与争议解决

9.1法律适用

9.2争议解决

10.合同生效与终止

10.1生效条件

10.2终止条件

10.3终止程序

11.合同附件

11.1附件一：培训大纲

11.2附件二：就业推荐岗位信息

11.3附件三：必威体育官网网址协议

12.其他条款

12.1通知方式

12.2修改与补充

12.3合同份数

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署地点

13.3签署人员

14.合同附件清单

14.1附件一

14.2附件二

14.3附件三

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2术语解释

（1）甲方：指举办暑期兼职培训及就业推荐活动的企业或机构。

（2）乙方：指愿意参加暑期兼职培训及就业推荐活动的个人。

（3）培训：指甲方为乙方提供的职业技能提升、职业素养培训等课程。

（4）就业推荐：指甲方为乙方提供符合其专业背景、技能要求的兼职岗位信息。

2.培训安排

2.1培训时间

培训时间为2024年7月1日至2024年8月31日，共计60天。

2.2培训地点

培训地点为甲方指定的培训场地，具体地址详见附件一。

2.3培训内容

培训内容主要包括：职业技能培训、职业素养培训、行业知识培训等。

2.4培训讲师

甲方将聘请具有丰富教学经验和行业背景的讲师进行授课。

3.培训参与资格

3.1参与条件

（1）具有完全民事行为能力；

（2）具有相关专业的学历背景；

（3）身体健康，能够适应培训强度；

（4）自愿参加培训。

3.2报名方式

（1）关注甲方官方公众号；

（2）拨打甲方联系电话；

（3）前往甲方指定报名地点。

3.3选拔流程

甲方将对报名者进行筛选，选拔合格者参加培训。

4.培训费用

4.1费用金额

本培训费用为人民币X元（大写：元整）。

4.2付款方式

乙方需在报名时一次性支付培训费用。

4.3退费规定

乙方在培训开始前提出退费申请，甲方将全额退还培训费用。

5.培训纪律

5.1出勤要求

乙方需遵守培训纪律，按时参加培训，不得无故缺勤。

5.2行为规范

5.3考勤制度

甲方将建立考勤制度，对乙方出勤情况进行记录。

6.就业推荐

6.1推荐方式

（1）发布兼职岗位信息；

（2）组织招聘会；

（3）提供岗位推荐服务。

6.2推荐岗位

推荐岗位应与乙方专业背景、技能要求相匹配。

6.3推荐流程

乙方在收到推荐岗位信息后，可自行选择是否接受推荐。

8.就业推荐

8.1推荐方式

8.1.1线上平台发布

甲方将通过官方公众号、企业官网等线上平台发布兼职岗位信息，包括岗位名称、工作内容、任职要求、薪资待遇等。

8.1.2线下招聘会

甲方将定期举办线下招聘会，邀请企业参会，为乙方提供面对面的交流机会。

8.1.3岗位推荐服务

甲方将根据乙方的个人简历和培训表现，向相关企业推荐合适的兼职岗位。

9.就业保障

9.1就业协议

甲方将为乙方提供就业协议模板，乙方需在获得推荐岗位后与雇主签订正式的就业协议。

9.2就业跟踪

甲方将