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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度房地产企业新入职员工试用期合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期

1.3合同生效日期

2.试用期约定

2.1试用期限

2.2试用期工资待遇

2.3试用期工作内容

2.4试用期考核标准

3.职责与义务

3.1员工职责

3.2公司职责

3.3双方义务

4.工作地点与工作时间

4.1工作地点

4.2工作时间

4.3休息时间

5.薪酬福利

5.1薪酬结构

5.2福利待遇

5.3薪酬调整

6.社会保险与公积金

6.1社会保险

6.2公积金

7.考勤与休假

7.1考勤制度

7.2休假制度

8.必威体育官网网址与竞业限制

8.1必威体育官网网址条款

8.2竞业限制条款

9.合同解除与终止

9.1解除条件

9.2解除程序

9.3终止条件

9.4终止程序

10.违约责任

10.1员工违约责任

10.2公司违约责任

11.法律适用与争议解决

11.1法律适用

11.2争议解决

12.其他约定

12.1通知与送达

12.2合同附件

13.合同生效与修改

13.1合同生效

13.2合同修改

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

甲方（用人单位）：[公司名称]，住所地：[公司地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]，联系电话：[联系电话]。

乙方（员工）：[员工姓名]，性别：[性别]，身份证号码：[身份证号码]，住址：[住址]，联系电话：[联系电话]。

1.2合同签订日期：[签订日期]，合同生效日期：[生效日期]。

2.试用期约定

2.1试用期限：乙方自[入职日期]起，至[试用期满日期]止，试用期共计[试用期月数]个月。

2.2试用期工资待遇：乙方在试用期内，每月工资为人民币[试用期工资]元，按月支付。

2.3试用期工作内容：乙方应按照甲方的工作要求，完成[具体工作内容]。

2.4试用期考核标准：甲方将根据乙方的工作表现、工作能力和工作态度进行考核，具体考核标准如下：

工作表现：[考核标准内容]

工作能力：[考核标准内容]

工作态度：[考核标准内容]

3.职责与义务

3.1员工职责：

遵守国家法律法规、公司规章制度和劳动纪律。

完成岗位工作职责，保证工作质量。

保守公司商业秘密，不得泄露公司信息。

3.2公司职责：

提供符合国家规定的劳动条件和工作环境。

按时足额支付乙方工资。

对乙方进行必要的职业培训。

3.3双方义务：

甲方应保障乙方享有国家规定的各项权利。

乙方应尽到忠诚、勤勉的义务，维护公司利益。

4.工作地点与工作时间

4.1工作地点：[工作地点]。

4.2工作时间：标准工时制，每日工作[工作小时数]小时，每周工作[工作天数]天。

4.3休息时间：按照国家规定执行，员工享有国家规定的休息日和节假日。

5.薪酬福利

5.1薪酬结构：乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等构成。

5.2福利待遇：乙方享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

5.3薪酬调整：根据公司薪酬制度及乙方工作表现，公司有权对乙方薪酬进行调整。

6.社会保险与公积金

6.1社会保险：甲方按规定为乙方缴纳社会保险。

6.2公积金：甲方按规定为乙方缴纳住房公积金。

7.考勤与休假

7.1考勤制度：乙方应按规定打卡签到，遵守公司考勤制度。

7.2休假制度：乙方享有国家规定的年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

8.必威体育官网网址与竞业限制

8.1必威体育官网网址条款

乙方在任职期间及离职后，应严格保守公司的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息等。

乙方不得利用其在公司任职期间所获得的信息，从事与公司相竞争的业务，或在离职后加入与公司有竞争关系的公司。

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